Должностные обязанности:

• Осуществляет прием, обработку и отражение в автоматизированной системе SAP HRP первичных документов по начислению заработной платы, поступивших от обслуживаемых   структурных подразделений и подготовка их к счетной обработке; 
• осуществляет прием, обработку и отражение в автоматизированной системе SAP HRP первичных документов по штрафам, алиментам, поступивших от обслуживаемых структурных подразделений и подготовка их к счетной обработке;
• осуществляет прием, обработку и отражение в автоматизированной системе SAP HRP первичных документов  по авансовым отчетам по командировочным расходам, поступивших от обслуживаемых структурных подразделений и подготовка их к счетной обработке;
• осуществляет прием, обработку и отражение в автоматизированной системе SAP HRP первичных документов  по ежегодным отпускам, компенсаций при увольнении, поступивших от обслуживаемых структурных подразделений и подготовка их к счетной обработке;
• осуществляет прием, обработку и отражение в автоматизированной системе SAP HRP первичных документов  по ежегодным отпускам, компенсаций при увольнении, поступивших от обслуживаемых структурных подразделений и подготовка их к счетной обработке;
• проверяет подтверждающие документы при применении корректировок дохода и налоговых вычетов по обслуживаемым структурным подразделениям;
• осуществляет правильное и своевременное удержание обязательных пенсионных взносов , начисление обязательных профессиональных пенсионных взносов , обязательных пенсионных взносов работодателя и специальной социальной выплаты по обслуживаемым структурным подразделениям;
• формирует и выверяет схемы по заработной плате в автоматизированной системе SAP HRP по обслуживаемым структурным подразделениям с оборотно- сальдовой ведомостью в автоматизированной системе SAP RWP;
• осуществляет формирование и выверку сумм по платежным поручениям, подлежащим перечислению, в автоматизированной системе SAP HRP по обслуживаемым структурным подразделениям;
• осуществляет составление заявок на финансирование, касательно выплат по заработной плате и подотчетными суммам в межрасчетный период по обслуживаемым структурным подразделениям;
• осуществляет ведение карточек лицевых счетов по заработной плате работников   обслуживаемого структурного подразделения, оформляет сдачу их в архив НЖС со сроком хранения 75 лет;
• предоставляет информацию по тарифной смете на услуги МЖС (реестр по командировочным расходам, связанным с производственной
• необходимостью и командировочным расходам по курсам повышения и квалификаций работников.) по обслуживаемым структурным подразделениям;
• предоставляет информацию внешним и внутренним аудиторам Компании в рамках аудита финансовой отчетности по обслуживаемым структурным подразделениям.

Квалификационные требования:

• Образование: высшее; 
• Специальность в сфере: Учет и аудит; экономика; финансы;
• Опыт работы: без предъявления требований к стажу.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр