Менеджер по подбору линейного персонала

Мы работаем в сфере аутсорсинга персонала с 2015 года. Наша компания помогает бизнесу быстро находить и привлекать сотрудников для различных сфер — от производства и логистики до торговли и обслуживания.

Что нужно делать:

• Поиск и привлечение кандидатов (через сайты, соцсети, базы резюме, объявления).

• Проведение первичных интервью и собеседований.

• Формирование базы соискателей.

• Направление кандидатов на работу и сопровождение до выхода.

• Ведение отчетности по проделанной работе.

Кого мы ищем:

• Опыт в подборе персонала приветствуется, но не обязателен.

• Важно: коммуникабельность, активность и умение работать с большим количеством кандидатов.

• Умение работать в условиях многозадачности.

• Желание развиваться в HR и приносить результат.

Условия:

• Официальная работа в стабильной компании.

• Заработная плата: 250 000 – 300 000 ₸.

• Дружная команда и поддержка на всех этапах.

• Возможность карьерного роста.