Заместитель директора по воспитательной работе
Зарплата | от 155 000 тг. |
от 155 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | Западно-Казахстанская область, г. Уральск, ул. Жданова, 48 |
Образование | высшее |
Опыт | 2 года стажа |
- Проведение воспитательных мероприятий;
- Руководство деятельностью организаций образования;
- Планирование и организация учебно-воспитательного процесса;
Знание языков:
- Русский / высокий уровень
- Казахский / средний уровень
Личные качества:
- Ответственность;
- Пунктуальность;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Организует учебно-воспитательный процесс, разрабатывает программы воспитания учащихся, обеспечивает внедрение новых подходов к их реализации. Анализирует проблемы воспитательного процесса, результаты воспитательной работы, текущее состояние и перспективные возможности в сфере воспитания. Организует текущее и перспективное планирование воспитательной работы. Осуществляет планирование и контроль деятельности старших воспитателей, воспитателей группы продленного дня (ГПД), классных руководителей, педагогов-психологов, социальных педагогов, а также педагогов дополнительного образования, работающих в физкультурно-оздоровительном и художественно-эстетическом цикле. Осуществляет контроль за индивидуальной воспитательной работой с детьми с девиантным поведением. Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение квалификации и профессионального мастерства педагогических работников, занимающихся воспитательной работой. Осуществляет контроль за условиями оказания медицинских услуг учащимся. Обеспечивает безопасность приборов, технических и наглядных средств, используемых в воспитательном процессе. Владеет компьютерной грамотностью, информационно-коммуникационной компетентностью.
Документы принимаются в бумажном виде по адресу Жданова 48, район дет.сад. Все копии документов вложить в скоросшиватель, и сдать секретарю конкурсной комиссии.
Перечень документов:
1) Заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно
приложению 3 к настоящим Правилам;
2) Документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);
3) Заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов – при наличии);
4) Копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утвержденными Типовыми квалификационными характеристиками;
5) Копия документа, подтверждающую трудовую деятельность (при наличии);
6) Справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения, а также инструкций по их заполнению" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7) Справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;
8) Справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;
9) Сертификат о результатах прохождения сертификации или удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии);
10) Для кандидатов на занятие должности педагогов английского языка сертификат о результатах сертификации по предмету или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога-модератора или педагога-эксперта, или педагога-исследователя, или педагога-мастера (при наличии) или сертификат CELTA (Certificatein English Language Teaching to Adults. Cambridge) PASS A; DELTA (Diploma in English Language Teaching to Adults) Pass and above, или айелтс (IELTS) – 6,5 баллов; или тойфл (TOEFL) (іnternet Based Test (іBT)) – 60 – 65 баллов;
11) Заполненный Оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложениям 12, 13 к настоящим Правилам.
12) Рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога), учебы.