Должностные обязанности:

• соблюдение обязанностей, предусмотренных Кодексом этики и поведения Компании и его дочерних организаций;
• соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
• качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
• выполнение планов работы РЦУП-2;
• выполнение поручений руководства РЦУП-2;
• недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений, а также принятие по ним необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Компании;
  соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
• соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Компании (работодателя);
• соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Компании;
• своевременное представление достоверной информации без нарушения норм конфиденциальности и локальных актов Компании;
• бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;
• соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
• обеспечение создания благоприятного климата в коллективе по повышению антикоррупционной культуры и нетерпимости к коррупции;
• обеспечение соблюдения подчиненными работниками требований антикоррупционного законодательства;
•  обеспечение проведения работы по предупреждению и профилактике совершения работниками коррупционных правонарушений, принятию мер по выявлению, предупреждению и устранению условий и причин, способствующих совершению коррупционных правонарушений;
• незамедлительное информирование первого руководителя Отделения о ставших известными фактах коррупционных проявлений и правонарушений.

Квалификационные требования:

• Образование: высшее (или послевузовское)
• Специальность: «Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт)».
• Опыт работы по специальности на должностях по соответствующему профилю службы: не менее 3-х лет в должностях старшего диспетчера, заместителя старшего диспетчера, дежурного по отделению, ведущий функционального направления курируемого направления

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр