Тех.Директор требуется
обязанности :
1. Техническое лидерство
•Определение технологического направления и стратегии компании.
•Выбор архитектуры, технологий, инструментов разработки.
•Оценка новых технологий и внедрение инноваций.
2. Управление командой
•Формирование, руководство и развитие технической команды.
•Настройка процессов разработки (Agile, Scrum, Kanban и др.).
•*Мониторинг и обучение сотрудников.
3. Разработка и сопровождение продуктов
•Участие в проектировании и развитии программных продуктов.
•Контроль качества кода и технического долга.
•Обеспечение масштабируемости, безопасности и надежности решений.
4. Взаимодействие с другими отделами
•Работа в связке с продуктовой, маркетинговой и бизнес-командами.
•Перевод бизнес-требований в технические задачи.
•Оценка сроков и ресурсов для реализации проектов.
5. Управление ИТ-инфраструктурой
(Актуально, если CTO также отвечает за IT-направление)
•Контроль за серверной инфраструктурой, сетями, безопасностью.
•Внедрение и поддержка корпоративных систем и сервисов.
6. Бюджетирование и планирование
•Оценка затрат на техническое развитие.
•Формирование технического бюджета и контроль его исполнения.
7. Участие в стратегическом управлении
•Участие в принятии ключевых бизнес-решений на уровне руководства.
•Представление компании на технических конференциях, форумах и перед инвесторами.