Главный библиотекарь
Зарплата | от 120 000 до 180 000 тг. |
от 120 000 до 180 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | г. Астана, район Сарыарка, Богенбая батыра 5 |
Образование | техническое и профессиональное |
Опыт | 3 года стажа |
- законодательные, иные нормативные правовые акты и методические материалы по вопросам организации информационной и библиотечной работы;;
Личные качества:
- Ответственность;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
специалист высшего уровня квалификации:
1) высшей категории: высшее (или послевузовское) образование по одному из направлений подготовки кадров: педагогические науки и/или искусство и гуманитарные науки (гуманитарные науки, языки и литература) и/или социальные науки, журналистика и информация и/или бизнес, управление и право и/или естественные науки, математика и статистика и/или информационно-коммуникационные технологии и/или инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли и/или услуги (туризм, культурно-досуговая работа) и стаж работы в сфере культуры и/или образования и/или науки и/или архивного дела и/или экономики и/или права в должности специалиста высшего уровня квалификации І категории не менee 3 лет;
2) І категории: высшее (или послевузовское) образование по одному из направлений подготовки кадров: педагогические науки и/или искусство и гуманитарные науки (гуманитарные науки, языки и литература) и/или социальные науки, журналистика и информация и/или бизнес, управление и право и/или естественные науки, математика и статистика и/или информационно-коммуникационные технологии и/или инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли и/или услуги (туризм, культурно-досуговая работа) и стаж работы в сфере культуры и/или образования и/или науки и/или архивного дела и/или экономики и/или права в должности специалиста высшего уровня квалификации ІІ категории не менее 2 лет;
разрабатывает планы комплектования библиотеки на основе изучения тематических планов книжных издательств и каталогов периодических подписных изданий с учетом профиля работы организации, перспективы его развития и потребности работников организации в научно-технической и экономической информации;
возглавляет работу по учету, комплектованию, проведению периодических инвентаризацийбиблиотечного фонда;
принимает меры по созданию условий для своевременного удовлетворения запросов работников организации на литературу, повышению оперативности информационной работы;
способствует внедрению вбиблиотечное обслуживание современной компьютерной и копировально-множительной техники;
осуществляет связь с инымибиблиотеками, обеспечивая обслуживание читателей по межбиблиотечному абонементу;
организует составление списков новых поступлений литературы и рассылку их подразделениям организации;
руководит проведением научно-информационной, научно-методической и библиографической работы, технической и научной обработкой поступающей вбиблиотеку литературы, составлением систематического и алфавитного каталогов, рассчитанных на применение современных информационно-поисковых систем;
организует обслуживание работников организации на абонементе и в читальном зале;
поддерживает постоянную связь с руководителями подразделений организации и специалистами по вопросам, относящимся к сфере их деятельности;
обеспечивает составлениебиблиографических справок по поступающим запросам;
принимает участие в организации тематических выставок по актуальным вопросам науки, техники и передового производственного опыта, читательских конференций, оформлении наглядной агитации, стендов, витрин;