Специалист по пенсионному обеспечению
Зарплата | от 160 000 тг. |
от 160 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | Туркестанская область, г. Туркестан, г.Туркестан |
Образование | высшее |
Опыт | 2 года стажа |
- Обслуживание физических и юридических лиц;
- Консультация клиентов;
Знание языков:
- Русский / высокий уровень
- Казахский / высокий уровень
Личные качества:
- Самостоятельность и ответственность;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Образование - высшее экономическое (предпочтительно) юридическое, техническое или социологическое образование. При наличии опыта работы не менее 2 лет по функциональным направлениям должности либо опыт работы в Фонде не менее 1 года (предпочтительно с опытом работы в операционном блоке).
1) надлежащим образом соблюдает все требования внутренних нормативных документов Фонда, регулирующих деятельность Отдела и Работника;
2) соблюдает законодательство Республики Казахстан и внутренние нормативные документы Фонда, в том числе по вопросам противодействия коррупции, защиты и неразглашения информации о состоянии пенсионных накоплений и (или) целевых накоплений (далее – накоплений) и (или) условных пенсионных счетов (далее – УПС), персональных данных вкладчиков обязательных пенсионных взносов, физических лиц, за которых перечислены обязательные пенсионные взносы работодателя, обязательные профессиональные пенсионные взносы, добровольные пенсионные взносы (получателей пенсионных выплат), получателей целевых накоплений (далее – получатели услуг Фонда) участников целевых требований или их законных представителей, и работников Фонда и иной информации, отнесенной к конфиденциальной в соответствии с внутренними нормативными документами Фонда;
3) оказывает консультационную поддержку получателям услуг Фонда при обслуживании в зонах самостоятельного обслуживания Фонда;
4) участвует в работе по кадровым вопросам в части учета рабочего времени и отпусков работников Отделения;
5) участвует в работе по ведению делопроизводства Отделения;
6) участвует в планировании деятельности Отделения и составлении отчетов по результатам деятельности Отделения, а также при необходимости составляет иные отчеты;
7) регистрирует рисковые события Отделения;
8) по согласованию с непосредственным руководителем участвует в совещаниях, рабочих группах по вопросам, относящимся к компетенции Отдела;
9) на ежедневной основе осуществляет работу по сверке журналов регистрации выписок со счетов получателя услуг Фонда работников Отделения с отчетом «Протокол работы пользователей с логируемыми документами»;
10) консультирует физических и юридических лиц по вопросам накопительной пенсионной системы Республики Казахстан;