Национальный менеджер по работе с ключевыми клиентами FMCG (National Key Account Manager)

Компания "Real Trade Astana" динамично развивающаяся торговая компания с широкой филиальной сетью по территории Казахстана. Специализируемся на оптово-розничных продажах (продукты питания), с устойчивыми позициями на рынке и амбициозными планами по расширению.

Мы ищем перспективного специалиста с целостным взглядом на бизнес, который сможет стратегически развивать все направления и работать с полным портфелем брендов компании.

Обязанности:

- Выполнение планов продаж и ключевых показателей по закреплённым ключевым клиентам;
- Эффективное управление торговой командой по ключевым клиентам: постановка задач, проведение полевых визитов, аудитов, контроль исполнения и развитие персонала;
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами, сопровождение договоров и контрактов, обеспечение высокого уровня сервиса (Service Level) при выполнении заказов;
- Развитие и укрепление партнёрских отношений с ключевыми клиентами;
- Контроль соблюдения торговых условий, включая контроль дебиторской задолженности и возврат просроченных платежей;
- Обеспечение представленности продукции, дистрибуции и соблюдения стандартов компании в торговых точках;
- Анализ продаж, контроль товарных запасов, ассортиментного наполнения в торговых точках, ведение регулярной отчётности;
- Обеспечение своевременного проведения сверок взаиморасчётов с клиентами: подписание актов сверки, АВР, ДМУ, МС и другой сопроводительной документации.

Требования к кандидату:

- Опыт работы в сфере продаж на категории А 3-х лет (желательно в FMCG);
- Опыт управления торговыми командами (супервайзер, торговый представитель, мерчендайзеры);
- Знание современных техник продаж и принципов работы с ключевыми клиентами;
- Опыт в реализации трейд-маркетинговых инициатив;
- Уверенное владение Excel, Power Point, 1С;
- Аналитический склад ума, ответственность, нацеленность на результат.

Что предлагаем:

- Стабильная и достойная заработная плата от 600 000 тенге в месяц (все официально и без задержек);
- График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00;
- Оплачиваемый отпуск (24 дня) и больничные;
- Поддержка коллег и открытая рабочая атмосфера, где ценится инициатива, ответственность и вклад в общее дело;
- Возможности развития в структуре компании, работа с ведущими брендами;
- Развитая корпоративная культура: праздники, тимбилдинги, подарки для ваших детей на новый год.