Менеджер по продажам спецтехники b2b

О компании

Eurasia Group — крупнейший дистрибьютор спецтехники и дорожно-строительной техники в Казахстане.

Уже более 20 лет мы с гордостью представляем на рынке продукцию мировых производителей, предоставляя клиентам не только надежную технику, но и полный спектр сервисного сопровождения, оригинальные запчасти и логистику.

Наша цель — обеспечить максимальную эффективность и рентабельность бизнеса наших клиентов. В нашем портфеле — техника: фронтальные погрузчики, экскаваторы, мини-погрузчики, карьерные самосвалы и другая спецтехника с европейскими комплектующими и сборкой в Китае.

Что предлагаем

• Официальное трудоустройство и «белая» заработная плата

• Совокупный доход от 1,5 млн тенге в месяц и выше при выполнении плана-3 единицы в месяц (оклад 450 000 тенге на руки)

• Бонусы от продаж без потолка

• Короткий цикл сделки (в среднем 1 месяц), высокие чеки и крупные выплаты

• Оплата мобильной связи и ГСМ

• Медицинская страховка

• Корпоративное обучение и карьерный рост

• Поддержка наставника на этапе адаптации

Дополнительные бонусы

• Премии за выслугу лет: 5, 10, 15 и 20 лет

• Программа субсидирования процентной ставки по кредиту — компания доначисляет сумму к заработной плате при корпоративном стаже от 5 лет

• Пенсионный фонд в Швейцарии (Евразийский пенсионный фонд) — начиная с нового года работы, 10% от заработной платы перечисляется в фонд за счет компании. При стаже от 15 лет производится пенсионная выплата

• Корпоративная развозка — удобный транспорт от и до работы

Задачи

• Продажи спецтехники и дорожно-строительной техники клиентам B2B сегмента

• Развитие действующей клиентской базы и привлечение новых партнеров

• Проведение переговоров, выявление потребностей, подготовка коммерческих предложений

• Сопровождение сделки от первого контакта до отгрузки

• Ведение отчетности в CRM

• Участие в обучениях и профессиональных мероприятиях компании

Требования

• Опыт в активных B2B продажах (логистика, спецтехника, оборудование, автотехника, промышленность и т.д.)

• Высокая внутренняя мотивация, ориентация на результат

• Грамотная речь, умение убеждать, вести переговоры

• Готовность к активным встречам и выездам к клиентам

• Приветствуется знание казахского языка