Методист
Зарплата | от 180 000 до 200 000 тг. |
от 180 000 до 200 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | г. Астана, район Сарыарка, РЕСПУБЛИКА КАЗАХСТАН, Г.АСТАНА, РАЙОН САРЫАРК |
Образование | высшее |
Опыт | 1 год стажа |
- Ведение и составление документов;
- Знание методик проведения анализов;
- Решение профессиональных задач;
- организационные навыки; работа с базами данных; Конфиденциальность и этика; управление документооборотом; Управление временем и многозадачность; Ответственность и внимание к деталям; организация и ведение документации; коммуникабельность и взаимодействие с коллегами; Умение работать с информационными системами; Знание нормативно-правовых актов;;
- Организационно-методическое обеспечение работы;
- Работа с партнерами / обучающимися;
- Оказание методической помощи;
Знание языков:
- Казахский / высокий уровень
- Русский / высокий уровень
Личные качества:
- Пунктуальность;
- Самостоятельность и ответственность;
- Стрессоустойчивость;
- Умение работать в команде;
- Компьютерная грамотность;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Методист колледжа обязан:
3.1. Организовывать методическое обеспечение образовательного процесса:
разрабатывать методические рекомендации для преподавателей; контролировать составление учебных планов, рабочих программ и конспектов занятий. 3.2. Координировать работу преподавателей и обеспечивать повышение их профессиональной квалификации.
3.3. Осуществлять мониторинг и анализ качества образовательного процесса, включая посещение занятий, проведение аттестаций и анализ итогов успеваемости студентов.
3.4. Разрабатывать и внедрять инновационные методики обучения, соответствующие требованиям государственного образовательного стандарта.
3.5. Организовывать проведение учебно-методических мероприятий (семинаров, мастер-классов, конференций).
3.6. Консультировать преподавателей и студентов по вопросам методики обучения и выполнения учебных программ.
3.7. Вести учет методических материалов, а также создавать и обновлять методический фонд колледжа.
3.8. Участвовать в подготовке к государственной аттестации колледжа.
3.9. Осуществлять взаимодействие с другими учебными заведениями, а также с Министерством здравоохранения и образования РК по вопросам методического обеспечения.
3.10. Поддерживать электронную базу данных по методическому обеспечению учебного процесса.
3.11. Разработка учебно-методических материалов, в том числе рабочих учебных планов, программ, методических пособий.
3.12. Координация учебной и методической работы преподавателей, контроль за соблюдением образовательных стандартов.
3.13. Организация и проведение методических семинаров, конференций, круглых столов и других мероприятий, направленных на повышение квалификации педагогов.
3.14. Мониторинг и анализ учебно-методической работы преподавателей, разработка рекомендаций по ее улучшению.
3.15. Внедрение инновационных технологий и современных методов обучения.
3.16. Подготовка отчетов и аналитических справок о состоянии методической работы в колледже.
3.17. Участие в аккредитации колледжа и разработке учебной документации в соответствии с требованиями аккредитационных органов.
3.18. Организация взаимодействия с учреждениями дополнительного образования и другими организациями в рамках методической работы.
3.19. Участие в разработке и корректировке учебных планов и программ в соответствии с государственными образовательными стандартами.