Менеджер по работе с клиентами

Приветствую тебя, Уважаемый Соискатель!

Freedom Finance Holding Corp. вновь подтвердила свой статус Лидера, получив признание как самый привлекательный работодатель в финансовом секторе Казахстана.

Компания заслужила эту награду благодаря уникальному подходу к созданию комфортных условий для своих сотрудников, поддержке карьерного роста и высокому уровню корпоративной культуры.

Каждый сотрудник может рассчитывать на стабильность, инновационные проекты и возможности для профессионального роста, что делает работу в Freedom Finance не только выгодной, но и вдохновляющей.

Готов принять вызов и стать частью нашей команды? Тогда вперёд!

Меня зовут Маржан, я являюсь HR-специалистом Отдела кадров Компании «Freedom Finance Global».

Спешу тебе сообщить, что в связи с запуском новых проектов, мы объявляем массовый набор и приглашаем в нашу команду опытных менеджеров по продажам!

На данную позицию рассматриваются кандидаты ТОЛЬКО С ОПЫТОМ РАБОТЫ В СФЕРЕ ПРОДАЖ !!!

Нам нужны заряженные, амбициозные люди, нацеленные на результат и бесконечный профессиональный рост!

Те, кто готов и, главное, имеет бешеное желание развиваться и менять мир вокруг себя.

Оказавшись в нашем коллективе, Ты найдешь действительно близких по духу людей. Окружишь себя мотивированными и уверенными в себе личностями!

Ну что ? Интересно ? Тогда читайте ниже описание!

Итак, Какие преимущества Ты получишь у нас?

1. Прозрачность системы оплаты труда:

У нас есть четкий план мотивации сотрудников:

1. Должностной оклад на испытательный срок - 200 000 (на руки) + Бонусы от 300 000 тг. до 500 000 тг. (на руки) -за выполнение плана;

2. После прохождения испытательного срока должностной оклад повышается на 320 000 тг. (на руки) + Бонусы от 300 000 тг. до 500 000 тг. (на руки) и выше.

В нашей команде колл-центра каждый сотрудник достигает отличных результатов и получает высокие бонусы. Всё это благодаря комфортным условиям и эффективной системе, которая помогает успешно выполнять план продаж.

2. Стабильную и высокооплачиваемую работу:

По фактическим показателям наша команда 100% выполняет планы по показателям KPI, а мы обеспечиваем для них стабильные и конкурентоспособные условия оплаты.

3. Вас обучат сильные наставники и Вы раскроете в себе новые возможности:

Мы не практикуем бесплатное обучение и стажировки. У нас предусмотрено 2-х недельное интерактивное обучение, где опытом и знаниями делятся наши специалисты.

3. Честность и Законность:

Мы построили прозрачную политику, соответствующая всем Законодательным нормам РК. Мы заслужили доверие команды и стремимся совершенствоваться и улучшать возможности для роста.

4. Мы раскрываем таланты и помогаем сотрудникам расти карьерно :)

Итак, это основные обязанности:

• Обзвон действующих клиентов, без поиска, без холодных звонков;
• Выполнение ежедневного плана звонков;
• Экспертные консультации клиентов по продукту Компании;
• Помощь в решении вопросов, навигация по сайту, по продуктам Компании;
• Кросс-продажи новых продуктов.

Требования:

• Опыт работы с клиентами, опыт в продажах и колл-центре;
• Опыт в проведении телефонных переговоров;
• Базовые знания фондового рынка, сферы инвестиций будет плюсом;
• Грамотная речь без "слов паразитов";
• Владение ПО на уровне пользователя;
• Энергичность, позитивный настрой;
• Желание обучаться, расти профессионально, расти в карьере.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Оплачиваемое обучение;
• Своевременная оплата труда;
• График 5/2, с 12.00 до 21.00 ч.;
• Мы обеспечиваем прозрачность и стабильный доход сотрудникам:

1. Должностной оклад на испытательный срок - 200 000 (на руки) + Бонусы от 300 000 тг. до 500 000 тг. (на руки) -за выполнение плана;

2. После прохождения испытательного срока должностной оклад повышается на 320 000 тг. (на руки) + Бонусы от 300 000 тг. до 500 000 тг. (на руки) и выше.

• Уютный и современный офис в центре города;
• Игровая приставка для перезагрузки;
• Массажное кресло для бодрости;
• Кофе и сладости для энергии;
• Выездные тимбилдинги и корпоративные мероприятия.