Заместитель начальника ИКТ-подразделений
| Зарплата | от 230 000 до 240 000 тг. |
| от 230 000 до 240 000 тг. | |
| Занятость | постоянная |
| постоянная | |
| Адрес | Атырауская область, г. Атырау, Курмангазы 9/2 |
| Образование | высшее |
| Опыт | 3 года стажа |
- Контроль работы отделов технической службы;
- Руководство проверкой работоспособности экспертных систем;
- Руководство проектами ИТ;
- Руководство разработкой программного кода экспертных систем;
Знание языков:
- Казахский / продвинутый уровень
- Русский / продвинутый уровень
- Английский / средний уровень
Личные качества:
- Ответственность;
- Самостоятельность и ответственность;
- Стратегическое мышление;
- Стрессоустойчивость;
- Умение быстро принимать решения;
- Дисциплинированность;
- Аналитическое мышление;
- Вежливость;
Категории водительских прав: Личные качества:
- Ответственность;
- Самостоятельность и ответственность;
- Стратегическое мышление;
- Стрессоустойчивость;
- Умение быстро принимать решения;
- Дисциплинированность;
- Аналитическое мышление;
- Вежливость;
| График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Предполагается, оплачивается
Дополнительные условия:
- Социальный пакет
Білім беру ұйымын ақпараттандыру процесін іске асыруды, оны ресурстық қамтамасыз етуді, білім беру және басқару қызметінде ақпараттық және коммуникациялық технологиялар құралдарын пайдалануды ұйымдастырады;
Оқу жылына оқу-тәрбие процесін ақпараттандыруды дамыту бойынша жұмыс жоспарын әзірлейді;
Оқыту процесінде ақпараттық және коммуникациялық технологияларды енгізеді және пайдаланады;
Білім беру және басқару қызметінде ақпараттық және коммуникациялық технологияларды пайдалану мәселелері бойынша сыртқы ұйымдармен байланыс орнатады;
Тиісті жұмыс бағытының кадрларын іріктеуді және орналастыруды жүзеге асырады, оларды басшыға ұсынады;
Ақпараттық технологияларды пайдалану мәселелері бойынша педагогикалық және басқару кадрларын оқытуды ұйымдастырады;
Ақпараттық және коммуникациялық технологиялар саласындағы әдістемелік, зерттеу, тәжірибелік-эксперименттік және инновациялық жұмыс жүйесін ұйымдастырады және жоспарлайды;
Педагогтер мен білім алушылар арасында ақпараттандыру бойынша конкурстар, конференциялар өткізуді ұйымдастырады;
Оқу -материалдық базаны қамтамасыз ету, сақтау және толықтыру, қызмет көрсету, жөндеу және оны есепке алу жөніндегі жұмысты ұйымдастырады;
Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау бойынша санитариялық-гигиеналық режим ережелерінің сақталуын қамтамасыз етеді;
Қолданыстағы нормативтік құқықтық актілер мен нұсқаулықтарға сәйкес белгіленген есептік құжаттаманы уақтылы жасауды қамтамасыз етеді;
Техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру ұйымдарының басшылары мен басшылары орынбасарларының біліктілікті беру (растау), арттыру кезінде қойылатын тиімділік көрсеткіштеріне сәйкес келеді;
Білім алушылар, педагогтер және басқа да қызметкерлер арасында сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті, академиялық адалдық қағидаттарын бойына сіңіреді.