Главный специалист, Категория С-О-5

Условия труда: нормальные
Стажировка: Не предполагается

Обеспечение процедуры прохождения государственной службы: конкурсного отбора, проведения оценки эффективности деятельности государственных служащих, соблюдения процедур их аттестации, продвижения по службе, увольнения. Участие в работе дисциплинарной, наградной, аттестационной и других комиссий по кадровым вопросам. Обеспечение мероприятий по обучению, переподготовке, повышению квалификации государственных служащих. Организация поощрения сотрудников. Учет персональных данных государственных служащих. Подготовка ежемесячного, ежеквартального и ежегодного отчета о состоянии кадровой службы. Координация работы внештатных сотрудников. Подготовка проектов приказов о принятии на работу, переводах, увольнениях, отпусках, командировании. Составление графиков отпусков государственных служащих и мониторинг их выполнения. Организация и ведение учета военнообязанных. Подготовка проекта штатного расписания департамента и территориальных подразделений. Ведение делопроизводства в cлужбе управления персоналом, организация передачи документов в ведомственный архив. Взаимодействие с государственными органами и организациями в пределах компетенции. Обеспечение соблюдения законодательства Республики Казахстан, в том числе антикоррупционного законодательства. Координация работы в сфере антикоррупционного законодательства (План, Меморандум). Выполнение иных обязанностей в соответствии с законодательством Республики Казахстан в пределах компетенции.