Энергоменеджер
Зарплата | от 360 000 до 430 000 тг. |
от 360 000 до 430 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | г. Астана, район Алматы, Шарля де Голля, 3А |
Образование | высшее |
Опыт | 3 года стажа |
- Анализ существующих законодательных требований и стандартов;
- Анализ текущего состояния проекта и подготовка отчетов;
- Анализ законодательных требований и стандартов;
- Мониторинг различных источников информации в области законодательного регулирования;
Знание языков:
- Казахский / продвинутый уровень
- Русский / продвинутый уровень
Личные качества:
- Ответственность;
- Дисциплинированность;
- Устные коммуникативные навыки;
- Письменные коммуникативные навыки;
- Концентрация и управление вниманием;
- Навык ведения переговоров;
- Работа в MS Office;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Рабочий день с 09:00ч. до 18:30ч. Отпуск 30 календарных дней. К собеседованию необходимо явиться в назначенное время с удостоверением личности, документом об образований и трудовой книжкой. Приглашение на собеседование будет направлено посредством Енбек.кз.Ответственностьза достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе т.д. несет соискатель.В случае отсутствия в резюме сведений об образовании и опыте работы, соответствующих квалификационным требованиям к должности, соискатель не будет допущен к участию в конкурсном отборе.
Главный менеджер Департамента развития политки энергосбережения должен знать: Закон РК «Об энергосбережении и повышении энергоэффективности»; Кодекс РК «Об административных правонарушениях» в части энергосбережения и повышения энергоэффективности; Закон РК «О правовых актах»; правила формирования и ведения Государственного энергетического реестра; правила проведения энергоаудита и т.д.
Квалификационные требования: Главный менеджер Департамента развития политки энергосбережения должен иметь высшее образование (техническое, юридическое или экономическое) и стаж работы по соответствующей специальности не менее 3 лет.
Должностные обязанности: 1) соблюдение эффективной производственно-экономической политики Общества;
2) взаимодействие с государственными органами для осуществления и обеспечения деятельности Общества на рынке оказываемых услуг в области энергосбережения и повышения энергоэффективности;
3) исполнение работы по осуществлению нормотворческой деятельности по совершенствованию нормативно-правовых и нормативно-технических документов в области энергосбережения и повышения энергоэффективности;
4) исполнение работы по разработке и управлению проектами по улучшению энергоэффективности в различных отраслях и организациях;
5) исполнение работы по реализации проектов совместно с международными, неправительственными организациями и частными предприятиями;
6) исполнение работы по предоставлению экспертной поддержки и консультаций по внедрению энергосберегающих технологий, оптимизации энергопотребления и улучшению энергоэффективности;
7) исполнение работы по осуществлению научно-образовательной деятельности в области энергосбережения и повышения энергоэффективности;
8) исполнение работы по сотрудничеству с научно-исследовательскими учреждениями, университетами и другими организациями для обмена знаниями и опытом в области энергосбережения и энергоэффективности и другие.