Главный эксперт, Категория С-4

Государственное учреждение "Министерство торговли и интеграции Республики Казахстан"
Зарплата от 236 338 тг.
от 236 338 тг.
Занятость постоянная
постоянная
Адрес г. Астана, район Есиль
Требования
Образование послевузовское
Опыт Без опыта работы
Условия работы
График работы полный рабочий день
Условия труда: нормальные
Стажировка: Не предполагается
Обязанности
Оформление приказов по личному составу и трудовым договорам; направляет на согласование с Канцелярией Премьер-Министра РК назначение на должность руководящего состава. Фиксирует в письменной форме принятие ограничений государственными служащими. Ознакомление сотрудников Министерства с Этическим кодексом государственных служащих РК. Подготовка ежеквартального статистического отчета в АДГС и ПК РК. Предоставление ежемесячного и ежеквартального отчета о деятельности Ответственного секретаря в Администрацию Президента РК. Организация проведения торжественного мероприятия по принятию присяги государственными служащими. Оперативное представление информационного, аналитического и справочного материалов по работе Управления. Ведение табеля учета рабочего времени. Формирование текстов объявления о проведении конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей на государственном и русском языках; Организация проведения конкурсов на занятие вакантных административных государственных должностей; Направление в Комитет национальной безопасности Республики Казахстан документов работников для проведения специальной проверки. Принимает участие в организации работы комиссии по установлению трудового стажа государственной службы. Оформление приказов по командировкам и выдача командировочных удостоверений. Оформление приказов по поощрению грамотами и благодарственными письмами. Подготовка материалов по награждению работников отраслевыми наградами. Организует сдачу деклараций о доходах государственными служащими. Оформление служебных удостоверений. Оформляет документы в архив; организует проведение служебных расследований в отношении сотрудников Министерства; в пределах своей компетенции консультирует работников Министерства по кадровым вопросам; организует работу по вопросам по противодействия коррупции.
Добавлено 2 дня назад
Для связи с работодателем или просмотра контактов нажмите на кнопку