Основные обязанности:
1. Поддержка менеджера в выполнении задач, связанных с организацией и координацией рабочих процессов.
2. Подготовка и ведение документации, включая отчеты, таблицы и презентации.
3. Сбор, анализ и систематизация данных для принятия решений.
4. Организация встреч, поездок и других мероприятий, включая подготовку необходимых материалов.
5. Контроль исполнения поставленных задач и соблюдение сроков.
Требования:
- Уверенное владение ПК и основными офисными программами (Word, Excel, PowerPoint).
- Отличные организационные и коммуникационные навыки.
- Умение работать в условиях многозадачности и оперативно реагировать на изменения.
Личностные качества:
- Внимательность к деталям.
- Инициативность и ответственность.
- Ориентированность на результат.