Бухгалтер
| Зарплата | от 160 000 до 200 000 тг. |
| от 160 000 до 200 000 тг. | |
| Занятость | постоянная |
| постоянная | |
| Адрес | Карагандинская область, г. Караганда, улица Поспелова 17 |
| Образование | высшее |
| Опыт | 3 года стажа |
- Ведение кассовых, организационно-распорядительных, отчетных документов;
- Эксплуатация контрольно-кассовой техники (ККТ), выполнение расчета с покупателями;
- Работа в программе 1С:Бухгалтерия;
- Ведение бухгалтерского учета и отчетности;
Знание языков:
- Русский / средний уровень
- Казахский / средний уровень
Личные качества:
- Адаптивность;
- Ответственность;
| График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
1. Обязанности
Бухгалтер обязан:
- осуществлять начисление сотрудникам филиала «Еңбек-Караганда» РГП «Еңбек» и вольнонаемным сотрудникам участков заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, отпускных, компенсаций за неиспользованный отпуск, расчетных при увольнении сотрудника, доплаты за совмещение должностей;
- производить начисление и перечисление пенсионных и социальных отчислений в соответствии с Налоговым законодательством Республики Казахстан;
- вести учет задолженностей по заработной плате, налоговым платежам, пенсионным и социальным отчислениям в целом по филиалу «Еңбек-Караганда» РГП «Еңбек», включая структурные подразделения и участки, ежемесячно предоставлять сведения по задолженности не позднее 5-го числа для своевременного погашения;
- своевременно производить формирование и отправку в Налоговый комитет налоговой отчетности, отражающей начисление индивидуального подоходного и социального налогов, пенсионных и социальных отчислений (форма налоговой отчетности 200.00);
- выдавать справки о заработной плате сотрудникам;
- формировать расчетно-платежные ведомости на выдачу заработной платы для дальнейшего зачисления на карт - счета сотрудников филиала «Еңбек-Караганда» РГП «Еңбек» и вольнонаемных сотрудников участков;
- вести учет расчетов с подотчетными лицами, контролировать выдачу денежных средств должностным лицам, имеющим задолженность по непогашенным подотчетным суммам более 30 (тридцати) дней;
- принимать участие в составлении ежеквартальной отчетности – предоставлять сведения по форме 1-Т (труд) по аппарату управления и участкам;
- своевременно составлять и отправлять заявки в центральный аппарат;
- принимать участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей;
- следить за сохранностью бухгалтерских документов;
- списание ТМЦ
- выполнять другие распоряжения главного бухгалтера.