Менеджер по продажам
Берен
| Зарплата | от 150000 до 350000 KZT |
| от 150000 до 350000 KZT | |
| Занятость | Полная занятость |
| Полная занятость | |
| Адрес | Казахстан, Шымкент |
Описание вакансии
Обязанности:
- Привлечение потенциальных покупателей: Поиск клиентов через рекламные кампании, участие в выставках недвижимости, использование интернет-площадок и соцсетей.
- Предоставление информации: Подробное консультирование клиентов по проектам, доступным квартирам, их характеристикам, планировкам, срокам сдачи, ценам и условиям покупки.
- Проведение презентаций: Проведение личных встреч с клиентами, демонстрация квартир, презентация жилых комплексов.
- Помощь в оформлении сделки: Сопровождение клиентов на всех этапах покупки, включая помощь в оформлении ипотеки (если необходимо), подписание документов, подготовка договора.
- Ведение CRM-системы: Регулярное обновление информации о клиентах и сделках в CRM-системах компании.
- Высшее образование (предпочтительно в области экономики, менеджмента, маркетинга или юриспруденции).
- Дополнительные курсы по продажам недвижимости, ипотечным программам, строительному праву или смежным областям могут быть преимуществом.
- Опыт работы:
- Опыт работы в сфере продаж недвижимости (желательно в области жилой недвижимости) от 1 до 3 лет.
- Опыт работы с ипотечными кредитами и оформлением сделок будет большим плюсом.
- Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры и убеждать.
- Способность работать с возражениями и подбирать индивидуальные решения для клиентов.
- Навыки работы с CRM-системами, офисными программами (Word, Excel, PowerPoint).
- Личностные качества:
- Ответственность, активность, нацеленность на результат.
- Умение работать в команде, стрессоустойчивость.
- Доброжелательность, внимательность, высокая клиентская ориентированность.
- Открытость к обучению и развитию.
- Презентабельный внешний вид и умение вести себя с клиентами на высоком уровне.
-
Заработная плата:
- Заработная плата может включать оклад + процент от продаж (бонусы), что мотивирует на достижение высоких результатов.
- Возможность получения бонусов за выполнение и перевыполнение плана по продажам.
- График работы:
- Обычно стандартный рабочий день с 9:00 до 18:00,
- Возможно, наличие выходных в будние дни или работа в выходные, если это связано с графиком показов квартир.
-
Социальные гарантии:
- Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РК.
- Социальный пакет, включающий оплачиваемые больничные и отпуска.
- Возможности для профессионального роста и повышения квалификации (тренинги, семинары, курсы).
- Обучение и развитие:
- Обучение корпоративным стандартам работы, внутренним процессам компании.
- Корпоративная культура:
- Командная работа в динамичной среде, ориентированной на результат.
- В компании часто существуют мотивационные программы, конкурсы, тимбилдинги для укрепления командного духа.
- Открытость руководства, поддержка коллег, предоставление возможностей для карьерного роста и профессионального развития.
Требования
| Опыт | От 1 года до 3 лет |
Условия работы
| График работы | Полный день |
Добавлено вчера
Пожаловаться