Менеджер ОПИ управление единого кадастра Департамента геоинформационных ресурсов
АО «Национальная геологическая служба»
| Зарплата | Договорная до вычета налогов |
| Договорная до вычета налогов | |
| Занятость | полная занятость |
| полная занятость | |
| Адрес | Астана, улица Кунаева 12/2 |
Описание вакансии
Требования:
- высшее техническое образование по соответствующей специальности (геологическое)
- Наличие навыков работы с графическими программами (GIS, CorelDraw, AutoCad, Adobe Photoshop, Paint, и т.д.);
- Наличие навыков работы с компьютерной техникой и прикладным программными обеспечениями;
- Наличие навыков работы с техническими (геологическими) документациями;
- Умение применять знания в своей практической профессиональной деятельности.
- Работа с геологической информацией (сбор, обработка, анализ и систематизация данных).
Обязанности:
- Менеджер выполняет следующие функции и должностные обязанности:
- проводит свод, обработку и анализ данных по отчетности недропользователей о добытых полезных ископаемых по твердым и общераспространенным полезных ископаемых при утвержденных запасах по классификации Государственной комиссии и по стандарту Казахстанского кодекса публичной (KAZRC);
- проверяет паспорта объектов учета единого кадастра государственного фонда недр по формам А, Б, В,Е и т.д., также ТМО;
- проводит анализ по Государственному кадастру техногеных минеральных образований;
- участвует в подготовке справок и ответов на письма по текущим вопросам;
- готовить оперативные данные по балансовым запасам по запросам вышестоящих организаций.
- участвует в подготовке документации, необходимой для работы с государственными органами и недропользователями.
- составляет рабочие и аналитические отчеты по выполненным задачам.
- Выполняет задачи, определенные главным менеджером и Руководителем управления, в рамках текущей деятельности управления.
- содействует в подготовке информационно-аналитических материалов по запросам Руководителя Управления.
- участвует в обсуждениях рабочих вопросов и предоставлять предложения по улучшению процессов.
- соблюдает принципы корпоративной этики, антикоррупционной политики, информационной безопасности, норм деловой этики и корпоративной культуры, а также соблюдение норм законодательства Республики Казахстан.
Условия:
- Социальные гарантии в соответствии с законодательством РК.
- Возможности для профессионального роста и развития.
- высшее техническое образование по соответствующей специальности (геологическое)
- Наличие навыков работы с графическими программами (GIS, CorelDraw, AutoCad, Adobe Photoshop, Paint, и т.д.);
- Наличие навыков работы с компьютерной техникой и прикладным программными обеспечениями;
- Наличие навыков работы с техническими (геологическими) документациями;
- Умение применять знания в своей практической профессиональной деятельности.
- Работа с геологической информацией (сбор, обработка, анализ и систематизация данных).
Обязанности:
- Менеджер выполняет следующие функции и должностные обязанности:
- проводит свод, обработку и анализ данных по отчетности недропользователей о добытых полезных ископаемых по твердым и общераспространенным полезных ископаемых при утвержденных запасах по классификации Государственной комиссии и по стандарту Казахстанского кодекса публичной (KAZRC);
- проверяет паспорта объектов учета единого кадастра государственного фонда недр по формам А, Б, В,Е и т.д., также ТМО;
- проводит анализ по Государственному кадастру техногеных минеральных образований;
- участвует в подготовке справок и ответов на письма по текущим вопросам;
- готовить оперативные данные по балансовым запасам по запросам вышестоящих организаций.
- участвует в подготовке документации, необходимой для работы с государственными органами и недропользователями.
- составляет рабочие и аналитические отчеты по выполненным задачам.
- Выполняет задачи, определенные главным менеджером и Руководителем управления, в рамках текущей деятельности управления.
- содействует в подготовке информационно-аналитических материалов по запросам Руководителя Управления.
- участвует в обсуждениях рабочих вопросов и предоставлять предложения по улучшению процессов.
- соблюдает принципы корпоративной этики, антикоррупционной политики, информационной безопасности, норм деловой этики и корпоративной культуры, а также соблюдение норм законодательства Республики Казахстан.
Условия:
- Социальные гарантии в соответствии с законодательством РК.
- Возможности для профессионального роста и развития.
Требования
| Опыт | 1 год |
- стрессоустойчивость
- стремление к профессиональному развитию
- умение работать с большими объемами данных
- умение работать в режиме многозадачности
Добавлено 5 дней назад
Пожаловаться