Главный специалист, Категория D-O-4

Условия труда: нормальные
Стажировка: Не предполагается

Главный специалист соблюдает требования Конституции, законов и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан. Поддерживать политику Президента Республики Казахстан, укреплять авторитет государственной власти и не допускать действий, дискредитирующих и противоречащих интересам государственной службы Республики Казахстан. Противодействие коррупционным проявлениям, строгое соблюдение ограничений, связанных с пребыванием государственных служащих на государственной службе, требований этических правил и регламента работы. Подчиняться руководителю отдела, руководителю управления, его заместителям и другим вышестоящим должностным лицам и органам. Качественно и в срок выполнять поручения руководителей управления, отделов, акты, указания и поручения руководителя управления, вышестоящих органов и должностных лиц, принятые в пределах их полномочий. Использовать новые технологии в деятельности, осуществлять меры по внедрению цифровизации в сфере социальной помощи, при необходимости в пределах полномочий разрабатывать наглядные материалы, слайды, инфографики, диаграммы. Участвовать в разработке распорядительных документов и нормативных правовых актов, касающихся его деятельности. Мониторинг работы автоматизированной информационной системы "цифровая карта семьи". Организовать методическую, практическую помощь районным, городским центрам занятости для обеспечения работы автоматизированной информационной системы "цифровая карта семьи". Координировать оперативную работу с уполномоченными органами по вопросам устранения технических неполадок, актуализации сведений в базе данных, произошедших в автоматизированной информационной системе» цифровая карта семьи". Мониторинг хода организации, качества услуг центров поддержки семьи в регионе. Организация деятельности Центров поддержки семьи в соответствии со стандартами. Контроль сформированной очередности центров поддержки семьи. Оказание методической, практической помощи в организации деятельности Центров поддержки семьи. Изучение, анализ мнений, предложений о качестве услуг в Центрах поддержки семьи и принятие мер по мере необходимости. Осуществлять полномочия в пределах предоставленных ему прав и в соответствии со служебными обязанностями. Рассмотрение обращений в сроки в установленном законодательством порядке. Обеспечить своевременное и качественное исполнение контрольных писем, а также своевременное заполнение контрольных карточек.Участвовать в семинарах, совещаниях по вопросам, касающимся отдела. Обеспечить качественную и своевременную подготовку месячных, квартальных, годовых отчетов и сдать руководителю отдела. Обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов физических и юридических лиц, не допускать проявлений бюрократизма и волокиты при рассмотрении обращений граждан и организаций. Добросовестно и качественно исполнять свои служебные обязанности, эффективно использовать рабочее время. Хранить в тайне сведения, затрагивающие личную жизнь, честь и достоинство граждан, полученные при эффективном исполнении служебных обязанностей, и не требовать от граждан предоставления такой информации, за исключением случаев, предусмотренных законодательством. Предотвращение конфликта интересов и усиление соответствующих мер по его урегулированию. Повышать свой профессиональный уровень и квалификацию для эффективного исполнения служебных обязанностей. Соблюдать на службе равные права, Равные возможности и принцип равноправного партнерства сотрудников мужского и женского пола. Соблюдать требования по информационной безопасности при исполнении служебных обязанностей. Обеспечивать сохранность государственной собственности.