Энергоменеджер
| Зарплата | от 360 000 тг. |
| от 360 000 тг. | |
| Занятость | постоянная |
| постоянная | |
| Адрес | г. Астана, район Алматы, Шарля де Голля, 3А |
| Образование | высшее |
| Опыт | 3 года стажа |
- Знание производственных процессов;
- Мониторинг работы, обработка заявок и исполнение работ;
- Сбор информации из множества источников;
Знание языков:
- Казахский / продвинутый уровень
- Русский / продвинутый уровень
Личные качества:
- Ответственность;
- Стрессоустойчивость;
| График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Заработная платауказана без вычета налогов.Рабочий деньс 09:00ч. до 18:30ч.Отпуск30 календарных дней.
Квалификационные требования: Главный менеджер должен иметь высшее (техническое или экономическое) образование и стаж работы по соответствующей специальности не менее 3 лет.Главный менеджер ДГЭР должен знать: Закон РК «Об энергосбережении и повышении энергоэффективности»; Кодекс РК «Об административных правонарушениях» в части энергосбережения и повышения энергоэффективности; Закон РК «О правовых актах»; правила формирования и ведения Государственного энергетического реестра (далее ̶ ГЭР); правила проведения энергоаудита и др. Должностные обязанности: участие в проведении (семинаров, конференций, презентаций) по формированию и ведению ГЭР; координация работы по формированию и ведению ГЭР посредством автоматизированной информационной системы (АИС ГЭР); осуществление сбора информации по мероприятиям в сфере энергосбережения и повышения энергоэффективности в курируемом регионе в рамках формирования и ведения ГЭР; подготовка и согласование с региональными менеджерами ДГЭР информации о субъектах ГЭР, уклонившихся от предоставления информации, предоставивших недостоверную информацию и предоставивших с нарушением установленного срока;проверка полноты и достоверности информации предоставляемой субъектами ГЭР и др.
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе т.д. несет соискатель. В случае отсутствия в резюме сведений об образовании и опыте работы, соответствующих квалификационным требованиям к должности, соискатель не будет допущен к участию в конкурсном отборе.