Главный специалист, Категория E-G-3
Государственное учреждение "Аппарат акима города Форт-Шевченко"
Зарплата | от 243 700 тг. |
от 243 700 тг. | |
Занятость | временная |
временная | |
Адрес | Мангистауская область, Тупкараганский район, г.Форт-Шевченко |
Требования
Образование | высшее |
Опыт | Без опыта работы |
Условия работы
График работы | полный рабочий день |
Условия труда: нормальные
Стажировка: Не предполагается
Стажировка: Не предполагается
Обязанности
Выявляет малообеспеченных, дает рекомендации вышестоящим органам по трудоустройству, социальной помощи, организует работу на дому для одиноких пожилых и нетрудоспособных граждан. Координирует благотворительную и социальную помощь инвалидам. Совместно с общественными объединениями инвалидов организует культурно-массовые и просветительские мероприятия. Следит за исправностью детских площадок. Контролирует полный охват детей дошкольного возраста в детском саду. Подготовка ежемесячной информации. В свою очередь, готовит список избирателей, участвует в избирательном процессе. Своевременно организует собрания ассоциации. Организует работу, связанную с фермерскими хозяйствами. Способствует развитию предпринимательства. Своевременный прием обращений от физических и юридических лиц ГУ «Аппарат акима г. Форт-Шевченко», правильное предоставление ежемесячного целевого отчета 1-ТӨ. Координация работ в коммунальной сфере. Обязан соблюдать требования информационной безопасности в пределах своих полномочий Представление ежемесячного отчета об оказанных государственных услугах администрации города. Координация приема документов с населения, подающих в "Алтын алқа" , "Күміс алқа", и придоставление в требуемое место. Организация ведения хозяйственного учета, статистического и хозяйственного учета аппаратом акима города. Проведение кадровой работы в аппарате акима города, сбор необходимых документов и сведений о специалистах в соответствии с требованиями. Составить и сдать табель общественных работников и молодых специалистов, участвующих в молодежном опыте; организует, утверждает, контролирует дежурную работу администрации города; Своевременно предоставлять информацию о специалистах вышестоящим органам. Ведение таблицы рабочих дней сотрудников. Создает и утверждает распределение обязанностей, квалификационные требования администрации города; Предоставление сотрудникам информации, связанной с рабочим местом. Составление графика отпусков сотрудников; Организует проведение еженедельного аппаратного совета при акиме города, подготавливает повестку дня аппаратного совета, информирует о выполнении задач, возложенных на районный аппаратный совет. Организует ведение протокола проведенных собраний акима города, следит за своевременным выполнением задач согласно протоколу; Составляет план работы аппарата акима города, составляет ежемесячный план работы аппарата акима города, контролирует его выполнение. Контролирует выполнение предложений, поступивших на отчетных собраниях администрации города, и организует публикацию квартальных итогов в местном издании; Утверждение номенклатуры аппарата акима. В соответствии с утвержденной номенклатурой координирует свою работу по документальному обеспечению, делопроизводству и организации и благоустройству. Соблюдение требований информационной безопасности в учреждении.
Работа в Е-кызмет и единой системе документооборота.
Работа в Е-кызмет и единой системе документооборота.
Добавлено вчера
Пожаловаться