Прораб ОВ и ВК
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Казахстан, Астана, проспект Туран, 50 |
Обязанности:
-
Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка;
-
Обеспечение выполнения производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ;
-
Организация производства строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами;
-
Обеспечение соблюдения технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке;
-
Проверка соответствия объема выполненных работ проектной документации;
-
Ведение подсчета объемов фактически выполненных работ;
-
Участие в сдаче заказчикам законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам;
-
Участие в передаче инженерных сетей на баланс эксплуатирующим организациям;
-
Оформление допусков на право производства работ в охранных зонах;
-
Установление мастерам производственных заданий по объемам строительно-монтажных и пусконаладочных работ, контроль их выполнения;
-
Инструктирование рабочих непосредственно на рабочем месте по безопасным методам выполнения работ;
-
Слежение за соблюдением норм переноски тяжестей, чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильным содержанием и эксплуатацией подкрановых путей, обеспечением рабочих мест знаками безопасности;
-
Обеспечение соблюдения работниками производственной и трудовой дисциплины, внесение предложений о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.
Требования:
- Высшее строительное образование (ПГС), высокие коммуникативные навыки;
- Умение читать проекты в программе Autocad и знание офисных программ;
- Целеустремленность, результативность, стрессоустойчивость;
- Интерес к строительному рынку.
- 5/2;
-
Оформление по ТК РК;
-
Корпоративные мероприятия.
Что нам важно в работнике:
— Активность, грамотная подача информации, горящие глаза и профи своего дела;
— Устная и письменная грамотность;
— Навык работы в режиме многозадачности.
Опыт | Более 6 лет |
График работы | Полный день |