Должностные обязанности:

• Осуществляет работу по изучению и анализу трудовых процессов, использованию рабочего времени, условий труда, организации и обслуживания рабочих мест, степени выполнения норм трудовых затрат и по результатам анализа разрабатывает предложения по улучшению использования рабочего времени, внедрению передовых приемов и методов работы, сокращения затрат труда;
• разрабатывает внутренние нормативные документы по вопросам нормирования труда, осуществляет их своевременную актуализацию, пересмотр, внесение изменений и дополнений к ним в установленные сроки;
• проводит хронометражные наблюдения для актуализации и разработки комплексных норм выработки и времени на погрузочно-разгрузочные работы, осуществляет их своевременный пересмотр, внедряет технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным производственно-техническим условиям, способствует расширению сферы нормирования труда работников;
• подготавливает предложения по пересмотру норм труда в связи с внедрением нового и модернизацией действующего оборудования, осуществлением мероприятий по совершенствованию организации производства и труда, ростом квалификации и профессионального мастерства работников;
• разрабатывает нормы труда на разовые и дополнительные работы, связанные с изменением технологических процессов;
• составляет проекты календарных планов пересмотра норм;
• изучает уровень выполнения норм, определяет причины отклонений фактических затрат труда от нормативных.

Квалификационные требования:

• Образование: высшее (или послевузовское) 
• Специальность в сфере: экономика; финансы; учет и аудит; менеджмент; организация и нормирование труда; 
• Опыт работы: по профилю деятельности не менее 5 лет.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр