Старший бухгалтер

1. Контроль за составлением бухгалтерской и налоговой отчётностей филиала;

2. Формирование и сдача ФНО 200.00, 700.01, 701.01 и 700.00.

3. Общий контроль соблюдения порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств

4. Контроль и планирование перечисления налоговых платежей и взносов во внебюджетные фонды.

5. Начисление заработной платы, оплаты отпусков, премий, пособий и налогов от ФОТ (ОПВ, ИПН, СН, СО, ОСМС, ВСМС) и учёт расчётов по исковым заявлениям с работниками (алименты, штрафы)

6. Учет поступлений, списаний и перемещения ОС и НМА;

7. Учет расходов по амортизации ОС и НМА;

8. Учет и обработка данных по договорам страхования работодателей, автомашин;

9. Ведение лицевых счетов работников, карточек по учету отпускного периода, подоходного налога, социального налога и обязательных пенсионных платежей, социальных отчислений, ОСМС, ВСМС.

10. Осуществление реализацию по договорам аренды и выписку ЭСФ.

11. Обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), учет по сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности.

12. Слежение за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

13. Ведение учета и обработки первичной документации, связанной с передвижением основных средств и товарно-материальных запасов.

14. Проведение инвентаризации основных средств, товарно-материальных запасов, расчетов и платежных обязательств.

15. Выписка счетов на оплату организациям за оказанные услуги и выполненные работы.

16. Составление отчета об исполнении бюджетов денежных средств и смет расходов, подготовку необходимой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке.

17. Участие в проведении финансового анализа и формирования налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита; подготовка предложений по улучшению деятельности филиала, устранение потерь и непроизводственных затрат.

18. Ведение делопроизводства филиала: учет, регистрацию входящей и исходящей документации, формирование дел в соответствии с утвержденной номенклатурой.

19. Ведение учёта и регистрации договоров.

20. Ведение кадрового учёта работников филиала в г. Астана.

Требования:

• Высшее образование (бухгалтерский учет и аудит, финансы)
• Стаж работы не менее 5 лет
• Уверенное знание бухгалтерского учета, налогового законодательства
• Уверенный пользователь 1С 8.3, Клиент-банк, Microsoft Excel
• Навыки работы с ЭСФ, ЭАВР
• Формирование налоговой отчетности (ФНО 200.00, 701.01, 700.00, 701.00, 870)
• Умение работать с большим объёмом информации
• Внимательность, ответственность, аналитический склад ума, умение расставлять приоритеты, умение выполнять работу в установленные сроки, порядочность, умение принимать решения

• Оформление по Трудовому Кодексу РК
• Рабочий график: 5/2, с 08.30 до 17.30 в филиале г. Астана
• Социальный пакет (оплата отпусков, больничных и т.д.)
• Возможности для обучения и развития
• Стабильная заработная плата с выплатой до 10 числа каждого месяца
• Испытательный срок 3 месяца
• Участие в корпоративных мероприятиях
• Оснащенное рабочее место