Региональный менеджер по продажам Nestle (кат. Детское питание)
| Зарплата | до 900000 KZT |
| до 900000 KZT | |
| Занятость | Полная занятость |
| Полная занятость | |
| Адрес | Казахстан, Астана, шоссе Алаш, 24 |
Описание вакансии
Компания: ТОО «Алтын Алма» — один из крупнейших национальных дистрибьюторов в Казахстане с более чем 30-летним опытом и широкой филиальной сетью по всей стране.
Мы гордимся тем, что сотрудничаем с мировыми брендами: Nestlе, Mars, Red Bull, Ferrero, Ehrmann, Danone, Lindt, Сады Придонья и другими.
В связи с активным развитием и ростом, мы приглашаем в нашу команду Регионального менеджера по направлению «Детское питание» Торговой марки Nestlе— энергичного профессионала, готового к вызовам, развитию и управлению ключевым направлением.
Обязанности:
-
Развитие и рост продаж кат.«Детское питание» Nestlе в традиционном канале: магазины у дома, аптеки, оптовые клиенты, локальные розничные сети;
-
Выполнение планов продаж, контроль дистрибуции и расширение ассортимента в торговых точках;
-
Контроль и улучшение представленности продукции, выкладки, реализация маркетинговых активностей и акций;
-
Эффективное взаимодействие с торговой командой: постановка задач, обучение, мотивация, контроль исполнения;
-
Анализ рынка и конкурентной среды, поиск точек роста и внедрение инициатив;
-
Ведение отчетности, планирование и регулярная обратная связь с руководством.
⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻
Требования к кандидату:
- Опыт работы в сфере FMCG от 2 лет (предпочтительно в категории детского питания);
- Знание специфики традиционного канала, взаимодействия с локальными сетями, аптеками и дистрибьюторами;
- Навыки аналитики, планирования и ведения переговоров;
- Уверенное владение Excel, 1С, CRM;
- Ответственность, коммуникабельность, ориентация на результат;
- Готовность к командировкам.
⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻⸻
Что мы предлагаем:
- Заработную плату: 900 000 тенге (на руки);
- Возможности развития в структуре компании, работа с ведущим и сильным брендом - Nestlе;
- Полный соцпакет по ТК РК;
- График работы: 5/2, с 08:30 до 17:30;
- Оплачиваемый отпуск (24 дня) и больничные;
- Талоны на ГСМ / Компенсация транспортных расходов;
- Поддержка коллег и открытая рабочая атмосфера, где ценится инициатива, ответственность и вклад в общее дело;
- Развитая корпоративная культура: праздники, тимбилдинги, подарки для ваших детей на новый год.
Требования
| Опыт | От 1 года до 3 лет |
Условия работы
| График работы | Полный день |
Добавлено 7 дней назад
Пожаловаться