Обязанности:

 Ведение делопроизводства филиала;
 Осуществление единой системы кадрового делопроизводства и стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации Принимающей стороны;
Обеспечение ведения воинского учета, текучести, анализа эффективности деятельности работников;
Администрирование внештатного персонала;
Инициирование и организация закупочных процедур для нужд филиала;
Компетенции, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
Функциональные:
- умение и навыки проводить интенсивный, масштабный сбор и анализ данных;
- умение работать с применением своевременных систем информационных технологий;
- умение эффективной презентации и делового общения;
- умение работать в программе Excel;
умение работать на портале закупок (Mitwork и пр.).
Личностные:
-стрессоустойчивость к многозадачности;
- коммуникабельность;
- ориентация на результат;
- грамотная устная и письменная речь;    
- умение планировать и расставлять приоритеты;
- умение быстро находить нужную информацию;
- постоянное саморазвитие.

Требования:

- Средне-профессиональное, высшее образование, наличие опыта работы в областях, соответствующих функциональным направлениям данной должности не менее 1 (одного) года;
 Делопроизводитель должен знать:
- знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации должности, а также другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по должности;
- устав АО «Аграрная кредитная корпорация» (далее – Принимающая сторона);
- внутренние нормативные документы (далее – ВНД) и методические материалы, касающиеся деятельности
Принимающей стороны;
- закон РК «О государственных закупках», Правила осуществления закупок товаров, работ и услуг, Постановление Правительства Республики Казахстан от 31 октября 2019 года № 1201 Об утверждении Типовых правил закупок товаров, работ и услуг, осуществляемых национальным управляющим холдингом, национальными холдингами, национальными компаниями и организациями, пятьдесят и более процентов акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат национальному управляющему холдингу, национальному холдингу, национальной компании,  другие нормативные материалы по проведению закупочных процедур в Принимающей стороне»;
- трудовое законодательство Республики Казахстан;
- порядок работы (правила, документы, мероприятия), касающиеся деятельности;
-организацию делопроизводства, схемы документооборота;
- порядок прохождения и порядок контроля за прохождением служебных документов;
- государственные стандарты по оформлению управленческих, организационно- распорядительных документов;
- инструкцию по делопроизводству Принимающей стороны, систему первичного кадрового учета;
- правила эксплуатации организационной и вычислительной техники;
- деловой этикет, правила делового общения, служебную субординацию, правила телефонных переговоров;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

 

Условия:

• найм: аутстаффинг
  график : 5/2 ; с 9.00 до 18.30 
  обед с 13.00 до 14.30.