Менеджер GR
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | г.Астана |
Описание вакансии
Обязанности:
Организация эффективного взаимодействия Общества с органами государственной власти Республики Казахстан, АО «Самрук-Қазына», общественными объединениями РК, международными организациями, подрядными организациями и другими заинтересованными сторонами в целях реализации проекта на всех этапах жизненного цикла проектаТребования:
высшее юридическое / экономическое / техническое образование, знание законодательства Республики Казахстан в области разрешительной деятельности, строительства, экологии, транспорта и связи. Опыт работы с государственными органами, понимание процессов согласования и получения разрешений.Условия:
- Работа в самой крупной телекоммуникационной компании Казахстана, что открывает множество возможностей для карьерного роста и профессионального развития.
- Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК — стабильность и законность на первом месте.
- График работы 5/2, 8-часовой рабочий день — удобный режим работы, обеспечивающий баланс между карьерой и личной жизнью.
- Своевременная заработная плата — ваша работа будет вознаграждена на должном уровне.
- Обучение за счет компании на территории Республики Казахстан — мы заботимся о вашем профессиональном росте и предоставляем все необходимые ресурсы для этого.
- Дополнительное медицинское страхование и премии к государственным праздникам — заботимся о вашем здоровье и ценим ваш труд.
- Льготная программа «ДАМУ» для многодетных родителей — поддержка в важные моменты жизни.
- После 3 лет работы в компании — возможность получить краткосрочные и долгосрочные ссуды на выгодных условиях.
- Ежегодный трудовой отпуск — 30 календарных дней для восстановления и отдыха.
- Материальная помощь к трудовому отпуску в размере 1,5 и 2 должностных окладов — мы ценим ваш вклад и поддерживаем вас в нужный момент.
Необходимые навыки
- - организаторские способности
- *Коммуникабельность
Требования
Опыт | Не менее 5 лет |
Добавлено 7 дней назад
Пожаловаться