Экономист-Аналитик по труду

ЗНАНИЕ КИТАЙСКОГО ЯЗЫКА мониторинг действующих систем оплаты труда для улучшения систем, для устранения возможных рисков, для увеличения эффективности сотрудников, изучение мирового опыта - предложение. участие в работе по нормированию труда, расчету норм. Участие в разработке систем социальных льгот Работа в 1С, SAP – проведение фин документов. Работа по контролю за заявками, документами по проекту «Аутсорсинг» Аналитика по работе HR месяц/ год. УСЛОВИЯ: •Питание за счёт компании; •Корпоративная мобильная связь; •Абонемент в спорт зал, йога, зумба; •Карьерный рост в любом направлении; •Подарки детям сотрудников; •Нормированный рабочий график с 8.30 до 17.30, 5/2; •Офис в центре города;