QA engineer

Mycar Group входит в группу компаний Astana Group (Astana Motors, Mega Center, Mycar):

В офлайне — автоцентры Mycar по Казахстану, микрокредитная организация "Mycar Finance". В онлайне — ИТ продукты "Mycar.kz", "Mycar PRO", "MyCredit".

Обязанности

• Ручное тестирование;
• Написание тест кейсов, чек листов в AllureTestOps;
• Подготовка и проведение релизов;
• Внедрение тестирования в CI;
• Понимание бизнес процессов и тех. процессов;

• Наставничество, развитие и менторство.

Требования

• Базовые знания Python;
• Уверенное написание автотестов;
• Опыт работы с PostgreSQL, MongoDB(основные оконные функции);
• Знание тестирования интеграций и микросервисов;
• Знание принципов безопасности ( OAuth2, JWT, шифрование, WAF);
• Опыт работы с контейнеризацией (Docker, Kubernetes) и CI/CD (GitLab CI);
• Знание Agile/Scrum/Kanban, опыт управления разработкой;
• Опыт менторства и развития команды.

Будет плюсом:

• Опыт работы в B2B-проектах, понимание процессов интеграции;
• Способность к быстрому обучению и адаптации к новым технологиям;

• Опыт работы с инструментами для тестирования API, такими как Postman, RestAssured, SoapUI.

Условия работы

• График 10:00 до 19:00, либо с 9:00 до 18:00 (на ваш выбор);
• Комфортный офис в ТРЦ Mega Alma-Ata на Розыбакиева, по всем IT стандартам.

Большой соц.пакет и льготы помимо оклада:

• Годовое обслуживание в мед. центрах Алматы для Вас и 2 Ваших близких людей, в год дается 400 000 тенге, пакет «Всё включено» (+аптека, стоматолог);
• 50% скидки во все фитнес-центры города, компания оплачивает Вам половину;
• Бесплатная парковка в ТРЦ Mega Alma-Ata, можно парковаться в любое время.
• Материальная помощь при разных жизненных ситуациях;
• Скидки на услуги в официальных дилерских центрах (15% на запчасти, 30% на услуги);
• Предоставляем новейшее техническое оборудование (iMac, Macbook, HP, Dell);
• 1 Day Off в честь дня рождения;
• Прямой доступ к руководству, открытость коммуникативных процессов;
• Молодой коллектив;
• Мы вкладываемся в развитие сотрудников, покупаем участие в конференциях и курсы;
• Ежемесячные Sprint review с акционерами и IT-специалистами, с вкусной едой и разными напитками;
• Яркая корп. культура: 10+ клубов по интересам, Mycar Talk, Open Talk with CEO/HR, Корп. библиотека.