Бухгалтер
| Зарплата | от 390 000 до 390 600 тг. |
| от 390 000 до 390 600 тг. | |
| Занятость | временная |
| временная | |
| Адрес | г. Астана, район "Нұра", Домалак ана, 9 |
| Образование | высшее |
| Опыт | 3 года стажа |
- Ведение установленных форм учета;
- Работы с применением грузоподъемных механизмов;
- Ведение кассовых, организационно-распорядительных, отчетных документов;
- Бюджетное планирование;
- Начисление и перечисление налоговых и других обязательных платежей;
- Организация бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности;
- Работа в программе 1С:Бухгалтерия;
Знание языков:
- Русский / высокий уровень
- Казахский / высокий уровень
Личные качества:
- Самостоятельность и ответственность;
| График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Осуществлять приём и контроль первичной документации по начислению заработной платы, регистров бухгалтерского учета, хранить их в системном порядке;
2. Отражать на счетах бухгалтерского учёта операции, связанные с начислением заработной платы, премий, пособий по временной нетрудоспособности, отпускных, компенсаций и иных видов начислений и исчислением налогов и отчислений, начислением резервов по оплате ежегодных отпусков в соответствии с налоговым и трудовым законодательством РК;
3. Производить сверку сальдо между расчетными листами и оборотно-сальловой ведомостью по счету 3350;
4. Ежемесячно проводить инвентаризацию счетов: 1253, 1254, 1255,
5. Обеспечивать руководителей, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчётности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по начисленной заработной плате и налогам и отчислениям, относящимся к ней;
6. Следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
7. Осуществлять контроль своевременностью удержания и перечисления партийных и профсоюзных взносов, комиссий по услугам банка, подотчетных сумм, займов, возмещения ущерба и тд;
8. Осуществлять контроль за своевременностью удержания перечисления алиментов на основании исполнительных листов.
Своевременно информировать исполнительные органы о выплаченных алиментах, об увольнении работника, своевременно возвращать исполнительные листы;
9. Обеспечивать информационную безопасность и исполнение требований технической документации по информационной безопасности Общества.