Юрисконсульт

• Ведение и составление документов;
• Контроль соблюдения законодательных актов;
• Рассмотрение жалоб и претензий по спорным вопросам;
• Оказание правовой помощи в составлении юридических документов;

• Казахский / высокий уровень
• Русский / высокий уровень

• Ответственность;
• Дисциплинированность;
• Навык ведения переговоров;
• Поиск и анализ информации;

3.1. Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера (трудовые договоры, договоры на предоставление образовательных услуг и т. д.). 3.2. Осуществлять контроль за соответствие законодательству приказов и других актов, изданных руководителями структурных подразделений, и принимать меры к изменению или отмене актов, изданных с нарушением действующего законодательства. 3.3. Подготавливать совместно с другими подразделениями учебного заведения предложения об изменении действующих или отмене фактически утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в колледже. 3.4. Проверять на соответствие требованиям законодательства Республики Казахстан представляемые на подпись руководству колледжа проекты приказов, инструкций и других документов правового характера, а также договоров, соглашений, контрактов, визирует их. 3.5. Организовать совместно с другими подразделениями работу по заключению гражданско-правовых договоров, участвовать в подготовке указанных договоров, подготовке заключений об их юридической обоснованности. 3.6. Представлять в установленном порядке интересы учебного заведения в судах и других учреждениях при рассмотрении споров по искам, предъявляемым к учебному заведению либо предъявляемых учебным заведением; участвовать в подготовке необходимых процессуальных документов. 3.7. Участвовать в подготовке обоснованных ответов на претензии, контролировать своевременность представления справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки претензии. 3.8. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины. 3.9. В соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной иматериальной ответственности. 3.10. Анализировать и обобщать результаты решений и определений судебных и арбитражных дел, а также изучать практику заключения и исполнения договоров с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия. 3.11. Принимать участие в разработке условийколлективного договора. 3.12. Вести справочно-информационную работу по законодательству и нормативным актам, а также учет действующего законодательства и других нормативных актов. 3.13. Принимать участие в разработке предложений по совершенствованию деятельности предприятия, участвовать в разработке нормативных и иныхправовых актов, регулирующих финансово - хозяйственную деятельность колледжа. 3.14. Отвечать на запросы правового характера, поступающие от правоохранительных и контролирующих органов.3.15. Осуществлять контакты сюридическими службами государственных органов, предприятий и др в интересах защиты законных прав и интересов колледжа. 3.16. Принимать совместно с бухгалтериеймеры по ликвидации дебиторской икредиторской задолженности в учебном заведении, по возмещению материального ущерба, причиненного колледжу его сотрудниками.3.17. Обеспечивать сохранность имущества и оборудования, переданного ему для исполнения служебных обязанностей, поддерживать на рабочем месте чистоту и порядок, экономить тепло и электроэнергию.3.18. Сохранятьконфиденциальностьслужебной информации, а такжеперсональных данныхсотрудников.