Менеджер по продажам HORECA

Внимание! Отклики принимаем до 23 апреля.

Торговая компания SapaFood ищет менеджеров по продажам на постоянную работу в направлении HORECA, доставка продуктов для организаций общепита.
Мы активно расширяем свои торговые мощности и ищем активных, энергичных, результативных менеджеров, любящих продажи.
Работа с «тёплой» базой клиентов и входящими заявками от людей, которые заинтересованы в услугах компании. Также работа с «холодными» звонками, выездами на встречи и поиском новых клиентов.
Ваша задача - продавать сервис доставки продуктов питания и хозяйственных товаров для кафе, ресторанов, гостиниц, столовых и других точек общепита.

О компании
Компания SapaFood – торговая компания, которая уже четвёртый год предоставляет сервис доставки широкого ассортимента свежих и высококачественных продуктов питания, с контролем качества от Шеф-повара, а также хозяйственных товаров для более 40 точек общепита, куда входят кафе, рестораны, столовые и т.д. Работаем с такими ресторанами как: Avatariya, Presso, Olivier, Novotel, BARMAGLOT и др.
Имеем собственный склад с холодильным оборудованием и парк автомобилей, что позволяет нам обеспечивать высокий сервис и оперативную бесперебойную поставку продуктов в любую точку города.

Наши особенности и подходы в работе
Наши склады и помещения оборудованы и систематизированы по технологии Kaizen, что позволяет нам максимально эффективно использовать ресурсы компании. У нас выстроена система двухуровневого контроля качества от Шеф-повара, который работал в крупных ресторанах. Мы регулярно посещаем международные выставки по продуктам питания и сотрудничаем с международными поставщиками из Китая и Колумбии, обеспечивая наших клиентов только качественными и проверенными продуктами.

На каких условиях приглашаем работать
- Фиксированный минимум не зависящий от объёма продаж – 200 000 тенге
- ОКЛАД * на показатели эффективности (KPI) + % от продаж
- Бонусы и премии за перевыполнение плана
- Средняя зарплата менеджеров при выполнении плана – 350 000 тенге
- Доход лучшего менеджера – 410 000 тенге

Обучение
Обучаем передовым практикам в продажах. Компания инвестирует в развитие своих сотрудников и для нас важно, чтобы вы ценили обучение и развитие, и постоянно были к нему готовы.

Каким должен быть менеджер по продажам
- Быть уверенным пользователем ПК (Word, Exсel, google docs, CRM).
- Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе
- Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах
- Умение работать по скрипту, но при этом слышать и слушать клиента (голову отключать нельзя)
- Навыки вести переговоры на встречах с клиентами
- Опыт работы в продажах: телефонные продажи, HORECA, торговый представитель не менее 9 месяцев.

Что делает менеджер по продажам
- Общается с клиентами в соответствии с регламентами
- Выполняет планы и нормативы по продажам
- Ведет клиентскую базу
- Работает в CRM системе
- Принимает входящие заявки
- Звонит по клиентской базе и назначает встречи
- Выезжает на встречи с потенциальными клиентами
- Ведёт отчётность по ключевым показателям

Чего не будет
- Посредственности
- Скучной работы
- Равнодушия руководства
- Несвоевременных выплат по ЗП
- Унылой команды

Особое преимущество для вас – опыт в продажах и в торговой сфере дистрибьюции.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас. Напишите сопроводительное письмо, указав в нем 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде!

Отклики принимаем до 23 апреля!