Дизайнер Web-сайтов

• Адаптивность;

Web-дизайнердің лауазымдық нұсқаулығы (графика дизайнері, компьютерлік графика дизайнері)

1. Жалпы ережелер

1.1. Web-дизайнер техникалық мамандар санатына жатады.

1.2. Web-дизайнер интернет-маркетинг бөлімі (ІТ-бөлімі) бастығының келісімі бойынша кәсіпорын директорының бұйрығымен қызметке тағайындалады және қызметтен босатылады.

1.3. Web-дизайнер тікелей интернет-маркетинг бөлімінің (ІТ-бөлім) бастығына бағынады.

1.4. Web-дизайнер болмаған уақытта оның құқықтары мен міндеттері басқа лауазымды адамға ауысады, бұл туралы ұйым бойынша бұйрықта жарияланады.

1.6. Web-дизайнер лауазымына кәсіптік жоғары білімі және мамандығы бойынша кемінде бір жыл жұмыс өтілі бар адам тағайындалады.

1.7. Web-дизайнер өз қызметінде мыналарды басшылыққа алады:

- РФ заңнамалық актілерімен;

- компания Жарғысымен, Ішкі еңбек тәртібі ережелерімен, компанияның басқа да нормативтік актілерімен;

басшылықтың бұйрықтарымен және өкімдерімен;

2. Web-дизайнердің лауазымдық міндеттері

Web-дизайнер мынадай лауазымдық міндеттерді орындайды:

2.1. тапсырмаларды басшылыққа ала отырып, бұдан әрі Шығарма деп аталатын, адамның сезім органдары қабылдайтын ақпараттық, коммерциялық объектілерді құрады;

2.2. ақпаратпен алмасады, Туындыларды жасау кезінде ұсыныстар береді, оларды экспонаттау орнына бейімдеуге қатысады;

2.3. барлық талаптар мен тілектерді орындауға қабылдайды;

2.4. туындыны Интернет желісінде орналастыру туралы барлық ақпаратты алу үшін мақсатты іс-қимыл жасайды;

2.5. Туындыларды өндіріске дайындауға, оның ішінде қажет болған жағдайда бөгде мамандарды тарта отырып, тікелей қатысады;

2.6. авторлық қадағалауды жүзеге асырады, Туындыны Интернет желісінде орналастыруды бастау туралы жеке өзі шешім қабылдайды;

2.7. Туындының Интернет желісінде орналастырылуын бақылайды;

2.8. бәсекелестердің тәжірибесін талдайды және өз ұсыныстарын талқылауға шығарады;

2.9. ақпарат пен мәліметтерді жария етпейді.

2.10. тікелей бастықтың рұқсатынсыз кәсіби қызметке қатысты сұхбат бермейді, кездесулер мен келіссөздер өткізбейді;

2.11. жұмыстағы кемшіліктер, оларды жою жөніндегі ықтимал шаралар туралы басшылықты хабардар етеді.

3. Веб-дизайнердің құқықтары

Web-дизайнер:

3.1. өздерінің функционалдық міндеттерін жүзеге асыруға кедергі келтіретін себептерді жою жөнінде өкімдер беруге және тиісті ic-қимылдар қабылдауға;

3.2. Тапсырыс берушіге веб-дизайнердің функционалдық міндеттеріне қатысты жұмысты жақсарту жөнінде ұсыныстар енгізуге;

3.3. функционалдық міндеттерін уақтылы және сапалы орындаған жағдайда көтермелеуге, оның ішінде қаржылай көтермелеуге сенім білдіруге;

3.4. web-дизайнерге оның қызметін қамтамасыз ету үшін

оның функционалдық міндеттері мәселелері бойынша ұйымдастырушылық-өкімдік құжаттардың қолдары.