Машинист крана (ЕДК -500 г/п -80 т.) Восстановительный поезд ст.Есиль Костанайское отделение магистральной сети Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция магистральной сети»
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Костанайская область |
Должностные обязанности:
1) неукоснительное выполнение поручений руководства восстановительного поезда, в том числе не связанных с основной профессиональной деятельностью;
2) соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка и режима работы;
3) качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
4) выполнение плановых видов работ по закрепленной технике;
5) соблюдение обязанностей, непосредственно направленных на выполнение трудовых функций;
6) содействие укреплению авторитета и имиджа Компании;
7) соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
8) пунктуальность и требовательность к себе и работникам, находящимся в его подчинении;
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное), подготовка в специализированном учебном центре по специальности
- Специальность в сфере: Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте; Эксплуатация, ремонт и техническое обслуживание подвижного состава железных дорог; Автоматизация и управление, Автоматика, телемеханика и управлением движением на железнодорожном транспорте; Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство, Электроснабжение.
- Опыт работы: не менее 1 года
Дополнительные требования:
- соблюдение обязанностей, предусмотренных Кодексом деловой этики;
- соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
- качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
- выполнение планов работы структурного подразделения;
- выполнение поручений руководства;
- недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений, а также принятие по ним необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Общества;
- соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
- соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Общества;
Необходимые степени образования
- Общее среднее образование
- Техническое и профессиональное образование
- Колледж
Обязательно знание языков
- Казахский (Продвинутый)
Опыт | Не менее 1 года |