Супервайзер торговых представителей

• Контроль работы торговых представителей;
• Подбор и обучение торговых представителей, развитие профессиональных навыков сотрудников;
• Поиск зон развития отдела продаж;
• Предложение мероприятий по увеличению объемов продаж;
• Контроль дебиторской задолженности;
• Контроль рекомендуемой наценки;
• Развитие продаж в регионе;
• Разработка и оптимизация маршрутов торговых представителей;
• Работа с VIP клиентами;
• Отчетность

Требования:

• Опыт работы в продажах не менее 2-х лет;
• Не менее 1-го года опыт управления командами;
• Опыт работы с полевыми сотрудниками;
• Понимание построения системы эффективных продаж;
• Наличие опыта формирования успешных мотивационных систем;
• Успешный опыт формирования и развития команд;
• Разъездной характер работы 40Х60;
• Опыт работы в медицине как преимущество;
• Лидерские качества;

• График работы 5/2;
• Официальное оформление, полностью белая заработная плата;
• Наличие опытного наставника (РОП) и всех инструментов работы;
• Участие в формировании команды;
• Работа в профессиональном сообществе докторов