Специалист отдела кадров

Обязанности:

• Прием, увольнение, перевод работников, оформление отпусков и командировок, заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений.
• Ведение личных дел работников и личных карточек работников (Т2).
• Ведение, учет и хранение трудовых книжек.
• Учет отпусков работников в соответствии с ТК РК и внутренними нормативными актами, работа с графиками отпусков.
• Прием и обработка листков временной нетрудоспособности.
• Ежемесячная подготовка, проверка и согласование табелей учета рабочего времени.
• Контроль своевременного предоставления графиков сменности, их проверка.
• Подготовка кадровых документов к сдаче на хранение в архив.
• Систематический анализ кадровой документации.

• Отличное знание: трудового кодекса РК, ПК, 1С
• Умение грамотно и в соответствии с ТК РК вести кадровое делопроизводство
• Опыт работы с табелями и графиками сменности (быть внимательным)
• Образование: среднее-специальное/высшее (желательно экономическое/юридическое)
• Внимательность, аккуратность, высокая степень ответственности, аналитический склад ума, коммуникабельность, доброжелательность, стрессоустойчивость.

• 5-дневная рабочая неделя (08.30 - 17.30 ч., обед: 13.00-14.00 ч.) суббота, воскресенье - выходные, оформление согласно ТК РК.
• Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск 24 к.д.

Резюме рассматривается в течение 14 рабочих дней. Если нет обратной связи, значит у нас пока нет для Вас предложений.

​​​​​​

​​​​