Начальник отдела сбыта
| Занятость | Полная занятость |
| Полная занятость | |
| Адрес | Казахстан, Павлодар |
-
Совместно с руководителем формирование и реализация стратегии продаж на год, развитие продаж и анализ новых направлений продвижения продукции завода.
-
Организация корректного документооборота отдела анализ, разработка коммерческих предложений и пр. документов;
-
Регулярное выполнение плана реализации продукции.
-
Организация системы работы отдела продаж в CRM системе
-
Организация тендерной работы отдела
-
Внедрение сценариев и стандартов работы отдела продаж, регламентация бизнес-процессов анализ работы отдела, проведение корректирующих мероприятий
-
Координация работы взаимодействия с производством, отделом логистики, бухгалтерии для обеспечения бесперебойных поставок продукции
-
Отслеживание и анализ основных рыночных тенденций по конкурентам, заказчикам и аналогичной продукции
- Высшее образование (инженерное, экологическое, технологическое образование будет преимуществом)
-
Системный подход к управлению коллективом и реализации задач
-
Аналитическое мышление
-
Уверенное знание приложений Договор 24, СRM - систем (pyrus), 1С
-
Целеустремлённость, активность, развитые коммуникативные навыки, ответственность за личный результат и действия команды
-
Опыт ведения крупных клиентов рынка b2b и личных продаж обязателен!
-
Предпочтение будет отдано кандидатам с опытом b2b продаж в сфере нефте- и газопереработке и химической промышленности.
-
Кандидат должен иметь высокий уровень коммуникативных навыков с сотрудниками и клиентами, позитивное мышление, нацеленность на результат, умение работать в команде единомышленников.
- Работа в Республике Казахстан, г. Павлодар, ул.Химкомбинатовская 4.
- Полная занятость, дневной пятидневный режим работы (выходной день суббота и воскресенье).
- Трудовой договор с испытательным сроком до 3 месяцев, что будет дополнительно оговорено в трудовом договоре.
- Оплата труда, в форме должностного оклада. Действует доплата за вредные условия труда (8%), ежемесячная поощрительная надбавка (до 25%), пособие на оздоровление к отпуску, доплата за выслугу лет, премия по результатам работы за год – на условиях и в соответствии с действующими в Компании положениями.
- Личностные характеристики кандидата:
-
Развитые переговорные навыки
-
Умение фокусироваться на цели и разбивать ее на задачи, добиваться их, несмотря на трудности
-
Умение оптимизировать и планировать свою деятельность
-
Умение собирать информацию, анализировать и делать выводы
-
Умение отстаивать аргументировано свою точку зрения
-
Стремление быть лучшим, видеть и прогнозировать наперед
-
Приветствуется гибкость, чувство юмора и позитивный настрой
| Опыт | 3-6 лет |
| График работы | Полный день |