Руководитель информационно-аналитического отдела

Руководитель информационно-аналитического отдела

Обязанности:

• Чем предстоит заниматься:

  Аналитика и прогнозирование:

• Исследование рыночной конъюнктуры, конкурентной среды и потребительского спроса, анализ цен.
• Прогнозирование объемов продаж, выявление перспективных рынков сбыта.

• Стратегия и маркетинг:

• Разработка маркетинговых стратегий для различных направлений деятельности холдинга на основе аналитики и прогноза спроса.
• Организация рекламных мероприятий, продвижение продукции через СМИ, digital и выставки.
• Формирование фирменного стиля и управление имиджем компании.

• Digital и PR:

• Руководство корпоративным сайтом и его продвижением.
• Ведение соцсетей, создание контента и маркетинговых материалов (в т.ч. презентации, брошюры и т.д.).
• Взаимодействие с партнерами, СМИ и отраслевыми площадками.

• Управление и координация:

• Руководство отделом из 2 специалистов, координация их работы.
• Взаимодействие с подразделениями компании по сбору и анализу коммерческой информации.
• Контроль выполнения задач, обучение сотрудников, развитие их компетенций.

• Высшее образование (бакалавриат/магистратура), экономика/маркетинг или статистика/математика;
• Опыт в аналитике и маркетинге от 8 лет (опыт в агро/экспорте приветствуется).
• Глубокие знания методов изучения рынка, прогнозирования спроса, конкурентного анализа.
• Умение работать с данными, формировать стратегические рекомендации.
• Навыки стратегического и digital-маркетинга, PR и маркетинговых коммуникаций.
• Уровень английского – Advanced (для работы с международными рынками).
• Опыт управления командой, организации процессов и ведения отчетности.

Условия:

• Дружный коллектив;
• Трудоустройство согласно Трудового кодекса РК;
• Режим работы: 5/2 с 9:00 ч. до 18:00 ч. ( обед с 13:00 ч. до 14.00 ч.)
• Испытательный срок - 3 месяца;
• Повышение квалификации за счет Компании;
• Место работы: г. Астана, ул. 70 лет Октября 6а, АО "Атамекен-Агро"

Убедительная просьба: прежде чем откликаться на вакансию, ознакомьтесь с требованиями к должности.