Управляющий набирает команду и ведёт операционную деятельность и развитие”
Обязанности: Подбор и управление персоналом (найм, обучение, мотивация).
• Контроль и оптимизация внутренних рабочих процессов.
• Обеспечение качественного клиентского сервиса.
• Взаимодействие с поставщиками и контроль складских остатков.
• Планирование и реализация стратегии развития сервиса.
Требования: Имеете опыт управления персоналом (от 1 года).
• Понимаете процессы работы автосервиса и имеете опыт в автомобильной сфере.
• Обладаете организаторскими способностями и умеете работать в команде.
• Ответственны, инициативны и ориентированы на результат.
Условия: График работы: 6/1, возможны индивидуальные условия.
• Заработная плата: обсуждается по итогам собеседования, фиксированный оклад + % от прибыли.
• Испытательный срок: 1-3 месяца с полным погружением в работу.
• Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК.
• Рабочее место: оборудованный офис на территории автосервиса.
• Обучение и развитие:поддержка опытных наставников.