Специалист по подбору персонала (со знанием узбекского языка)
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Казахстан, Шымкент |
Одно из направлений экосистемы - PIN-UP.CRM.
PIN-UP.CRM - это группа компаний, которые выстраивают качественный уровень сервиса и маркетинга для всех клиентов экосистемы. PIN-UP.CRM объединяет колл-центры, retention-маркетинг и SMM и успешно ведет свою деятельность с 2018 года. У нас есть офисы в Украине, Казахстане и Перу.
Сейчас мы находимся в поиске "Специалиста по подбору персонала".
Наш кандидат:
- имеет опыт в массовом подборе и готов постоянно быть на связи с кандидатами;
-
имеет опыт работы с различными каналами поиска (от job-сайтов до социальных сетей, профессиональных групп);
-
владеет узбекским языком;
-
понимает разницу между позициями контакт-центра: продажи, поддержка и т.д;
-
знает методики проведения собеседований и методы оценки кандидатов;
-
имеет хорошие коммуникативные навыки.
Вашими обязанностями будет:
-
управление полным циклом работы с кандидатом от резюме до приема на работу;
-
написание текстов вакансий и их размещение на job-сайтах;
-
работа с job-сайтами, социальными сетями и форумами;
-
проведением телефонных и видео-интервью с кандидатами;
-
анализ рынка труда;
-
поиск кандидатов на вакансии контакт-центра в разных странах.
Работая с нами Вы получите:
-
работу, которой точно будете гордиться;
-
возможность профессионального и карьерного развития как внутри HR-функции, так и в рамках всей экосистемы PIN-UP Global;
-
удобный график работы (с ПН по ПТ, с 10 до 19);
-
своевременную оплату труда, которая состоит из ставки и бонусной части за выполнение KPIs;
-
удаленную работу;
-
постоянное сопровождение и помощь на всех этапах работы;
-
отпуск и больничные за счет экосистемы.
Опыт | 1-3 года |
График работы | Удаленная работа |