Менеджер по мотивации

Обязанности:

Администрирование расчетов систем мотивации;

Разработка систем мотивации;

Разработка презентаций;

Автоматизирование и оптимизирование процессов учета эффективности и премирования;

Работа с HR аналитикой: умение анализировать данные, производить расчеты и предоставлять выводы;

Ведение штатного расписания розницы;

Разработка должностных инструкций;

Работа с нематериальной мотивацией: организация и проведение награждений, корпоративных мероприятий.

Требования:

Высшее образование (финансы/экономика)

Владение MS Excel, PowerPoint на уровне уверенного пользователя

Владение 1С и графические редакторы на уровне пользователя

Грамотная устная и письменная речь

Условия:

​​​​​​​Оформление согласно ТК РК;

Стабильная и своевременная заработная плата;

График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

Карьерный рост;

Работа в молодом и дружном коллективе.