HR Менеджер

Обязанности:

• Поиск, найм и адаптация персонала;
• Знание и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• Оформление приема, увольнения, перевода, командировок, отпусков;
• Подготовка и сдача табелей;
• Составление графика отпусков;
• Контроль соблюдения выхода сотрудников в отпуск по графику;
• Занесение данных в 1С ЗУП, Enbek.kz, работа в программе БИТРИКС24;
• Разработка должностных инструкций и положений;
• Сдача отчетов по запросу руководства;
• Опыт работы с тендерной документацией в пределах своей компетенции.

• Отличное знание Трудового Кодекса РК, нормативно-правовых актов, иных документов регулирующих трудовые отношения;
• Умение ориентироваться в трудовом законодательстве РК;
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х лет;
• Знание ведения вахтового метода работы;
• Разработка всех политик и процедур;
• Знание процедур приема, увольнения, оформления командировок, отпусков;
• Знание процедур оформления документов при изменении условий труда;
• Умение решать сложные вопросы;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Знание программ 1С ЗУП, enbek.kz, Microsoft Office;
• Знание английского языка, не ниже уровня Upper-Intermediate.

• 5 дневная рабочая неделя;
• Оплата мобильной связи;
• Официальное трудоустройство;
• Официальная заработная плата;
• Молодой коллектив;
• Офис в центре города.