Специалист по сопровождению договоров аренды в г. Тараз
Занятость | Полная занятость |
Полная занятость | |
Адрес | Казахстан, Тараз |
Описание вакансии
Работа в VEON подразумевает соблюдение высокого уровня деловой этики, юридических обязательств, наших ценностей и Кодекса поведения, поддержки политик и процедур Компании.
Наш пионерский дух воплощен в пяти ценностях: «клиенты – наша страсть», «предпринимательский дух», «инновационность», «сотрудничество» и «открытость». Мы стремимся быть открытыми, что требует от нас действовать этично, правдиво и добросовестно.
Обязанности:
- Организация переговоров с поставщиками услуг аренды по заключению договоров аренды на новые позиции для размещения оборудования, согласно плана-развития сети;
- Анализ и принятие экономически оптимального решения по условиям аренды технологической позиции;
- Обеспечение полноты предоставления правоустанавливающих документов;
- Ведение деловой переписки;
- Контроль за сроком действия договоров, перезаключение договоров аренды действующих объектов сети;
- Заведение и сопровождение договоров аренды в ESS;
- Размещение электронных копий подписанных договоров аренды на выделенный сетевой ресурс, контроль за своевременностью и актуализацией списка размещенных документов;
- Решение спорных инцидентов при строительстве и согласованиям, как по новой сети, так и по введенной в эксплуатацию, обеспечение доступа к объектам строительства и эксплуатации;
- Взаимодействие с Госорганами, операторами связи, юридическими организациями и жилищно-коммунальными хозяйствами во вопросам сети в регионе;
- Организация допусков на арендованные позиции.
Требования:
- Высшее (экономическое, юридическое);
- Опыт работы в сфере бухгалтерии, юридических подразделений не менее 1 года;
- Ведение договорных отношений;
- Знание и навыки работы в Remеdy,ITMS, Office, Excel, Word, ESS - будет плюсом;
- Многозадачность, ответственность, нацеленность на результат.
Условия:
- Возможность для развития в международной телекоммуникационной компании;
- Гибридный формат работы: офис/удаленная работа;
- Возмещение оплаты сотовой связи;
- Ежегодный трудовой отпуск (28 дней);
- На выбор (после испыт.срока): медицинское страхование или компенсация льгот (можно оплатить доп.обучение, оплату детского сада, санаторно-курортное лечение и много всего другого).
Требования
Опыт | 1-3 года |
Условия работы
График работы | Гибкий график |
Добавлено 7 дней назад
Пожаловаться