Экономист филиала Астанатранстелеком

• сбор заявок со структурных подразделений филиала для формирования бюджета, плана развития, квартальных корректировок бюджета, согласование расчетов по доходной и расходной части;
• внесение плановых сумм в автоматизированную систему 1С
• обеспечение своевременного доведения плановых показателей до структурных подразделений Филиала;
• сбор, анализ и свод предложений от структурных подразделений Филиала и вынесение на рассмотрение руководства предложений по корректировке утвержденного бюджета Филиала;
• подведение итогов финансово-хозяйственной деятельности Филиала:
• ежемесячно проводить анализ расходов и доходов по статьям, в разрезе структурных подразделений Филиала, вносить причины отклонений в систему 1С;
• расчет и анализ рентабельности и других финансовых показателей проектов, бизнес-планов, финансовых моделей;
• формирование данных для подготовки пояснительной записки об отклонениях от плановых показателей филиала;
• подготовка экспресс-информации о финансово-хозяйственной деятельности Филиала для представления руководству;
• оказание методической и консультативной помощи структурным подразделениям Филиала по вопросам, входящим в компетенцию Работника;
• подготовка необходимых аналитических материалов и таблиц для специалистов, проводящих независимую аудиторскую проверку Филиала;
• работа по организации финансовой деятельности Филиала:
• обеспечение сбора заявок на финансирование работ и услуг от структурных подразделений Филиала, предварительный анализ сведений о соответствии заявки, предусмотренным в бюджете;
• обеспечение оперативного представления отчета об использовании денежных средств, полученных на финансирование работ и услуг в АО «Транстелеком»;
• анализ использования денежных средств, недопущение необоснованных платежей и не целевого использования денег.

• Знание программы 1-С Предприятие;
• Составление калькуляции, бизнес- планов;
• Работа с договорами

Образование:

Высшее: экономика, финансы.

• Социальный пакет: медицинская страховка, оказание материальной помощи согласно Коллективного договора.
• Дружный позитивный коллектив.
• Возможности для повышения квалификации по специальности.
• Возможности для дальнейшего карьерного роста.