Администратор информационных систем
Зарплата | от 345 000 тг. |
от 345 000 тг. | |
Занятость | постоянная |
постоянная | |
Адрес | г. Алматы, Медеуский район, мкр. Самал -2, д. 97, н.п. №13 |
Образование | высшее |
Опыт | 2 года стажа |
- Установка и настройка системного и прикладного ПО, необходимого для функционирования ИС;
Личные качества:
- Ответственность;
График работы | полный рабочий день |
Стажировка: Не предполагается
Дополнительные условия:
- Дополнительное медицинское страхование
7. Работник исполняет следующие функции:
1) надлежащим образом соблюдает все требования внутренних нормативных документов Фонда, регулирующих деятельность Департамента и Работника;
2) соблюдает законодательство Республики Казахстан и внутренние нормативные документы Фонда по вопросам противодействия коррупции, защиты и неразглашения информации о состоянии пенсионных накоплений и персональных данных вкладчиков обязательных пенсионных взносов, физических лиц, за которых перечислены обязательные профессиональные пенсионные взносы, добровольные пенсионные взносы (получателей пенсионных выплат) (далее – вкладчики/получатели) и работников Фонда и иной информации, отнесенной к конфиденциальной в соответствии с внутренними нормативными документами Фонда
3) участвует в работе по кадровым вопросам в части учета рабочего времени и отпусков работников Управления;
4) участвует в работе по ведению делопроизводства Управления;
5) осуществляет разработку внутренних документов, относящихся к компетенции Управления;
6) участвует в планировании деятельности Управления и составлении отчетов по результатам деятельности Управления, а также при необходимости составляет иные отчеты;
7) регистрирует рисковые события Управления;
8) по согласованию с непосредственным руководителем участвует в совещаниях, рабочих группах по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
9) исполняет обязанности (замещает) временно отсутствующего работника, занимающего должность главного специалиста (администратора базы данных) Управления, при этом Работник приобретает соответствующие права и несет персональную ответственность за ненадлежащее исполнение обязанностей временно отсутствующего работника