Senior Agile Coach

Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.

Нужно уметь:

• Участвовать в процессе управления изменениями для обеспечения внедрения Agile-подходов и содействия адаптации к изменениям;
• Участвовать в проектировании и сопровождении Agile-процессов в организации, адаптация их под уникальные потребности;
• Взаимодействовать с другими Agile-коучами и Scrum-мастерами в компании для синхронизации, обмена опытом и практиками;
• Помогать командам и руководителям во внедрении Agile-практик и принципов;

Должность предполагает работу с конфиденциальной абонентской информацией

Нас интересует:

• Опыт по масштабированию Agile, реализации трансформационных преобразований, разработке и внедрении процессов управления инновациями и запуске программ исполнения стратегии от 5 лет и выше;
• Знание основных принципов управления проектами и бизнес-процессов: в области бизнес-администрирования, управления проектами, стратегического планирования;
• Опыт работы в телеком сфере будет плюсом;
• Высокие коммуникативные качества, гибкость и адаптивность к изменениям в процессах и требованиях; Системное мышление, мотивированный и вдохновляющий лидер.

Зарплата - это еще не всё:

• Гибридный или удалённый формат работы и гибкое начало рабочего дня;
• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
• Годовой бонус по результатам достижения KPI;
• Корпоративная сотовая связь;
• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
• Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
• Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.