HR менеджер/рекрутер ЦАН Астана

от 150 000 до 500 000 на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Вы преследуете цель строить сильные и эффективные команды?

Вы любите влиять на бизнес процессы?

Вы ориентированы на достижение результатов?

Вы хотите развиваться и быть успешными?

Вы любите людей и хотите помочь им стать успешными?

Значит Вам понравится работать у нас!

Мы в поисках именно таких профессионалов своего дела, которые будут разделять с нами наши ценности и миссию! Единомышленников, чьи ключевые компетенции помогут нам поддерживать высокие стандарты и развивать корпоративную культуру!

О нас:

Мы - Риэлторская компания "ЦАН", которая на протяжении 6 лет оказывает высококлассные риэлторские услуги в городах Караганда и Темиртау и является лидером на рынке недвижимости региона. В настоящий момент мы являемся быстрорастущей и динамичной компанией и выходим на рынок столицы.

Наша миссия - это оказание риэлторской услуги, которая отличается качеством и профессионализмом команды.

Наши ключевые компетенции - оптимизация бизнес процессов и маркетинг.

Наша корпоративная культура выстроена на взаимоуважении, развитии и результате.

Мы вышли на рынок Астаны и открываем филиал, приглашаем к сотрудничеству.

Обязанности:

•⁠ ⁠Формирование штата "с нуля" для эффективной деятельности филиала

•⁠ Поиск, ⁠рекрутинг, организация и проведение интервью

•⁠ ⁠Развитие трудового потенциала компании

•⁠ Внедрение системы адаптации и мотивации сотрудников

•⁠ Активное участие в тренинг процессе

•⁠ Работа в системе CRM


Требования:

•⁠ ⁠Высшее или средне-специальное образование

•⁠ ⁠Опыт работы в сфере HR

•⁠ ⁠Опыт работы в рекрутинге

Необходимые компетенции:

Ориентация на результат

Принятие решений и работа с информацией

Организация работы и контроль

Мотивирование и развитие

Организация собственной деятельности и принятие решений


Приглашаем Вас стать частью команды "ЦАН"!



Ключевые навыки

Подбор персонала
Адаптация персонала
интервью по компетенциям
Адаптация
Составление планов по подбору
Обучение и развитие
Корпоративные мероприятия
Поиск персонала в открытых источниках
Аттестация персонала
Подбор сотрудников
Корпоративная этика
Мотивация
HR
Ведение групп в социальных сетях
Деловое общение
Выявление потребностей в обучении
Деловая переписка

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 29 апреля 2024 в Астане

Похожие вакансии