HR-Generalist (Ведущий специалист по персоналу)
от 1 000 до 1 200 $ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Участие в открытии нового юр. лица (выбор поставщиков HR услуг, помощь в запуске HR процессов с 0)
- Ведение кадрового документооборота в полном объеме;
- Сложное увольнение, дисциплинарные дела.
- Разработка локальных нормативных актов: положения, должностные инструкции, приказы, инструктажи.
- Внутренный и внешный аудит.
- Работа с поставщиками (охрана труда, виза, ДМС и т.д.).
- Подбор персонала и адаптация персонала;
- Участие в HR проектах.
Требования:
- Высшее образование (прохождение дополнительного обучения как плюс);
- Отличное знание трудового законодательства;
- Опыт работы в HR не менее 3-х лет;
- Опыт работы с поставщиками услуг;
- Инициативность, исполнительность, аккуратность, ответственность
- Желание развиваться в направлении HR, готовность к работе в условиях неопределенности
Условия:
- График работы 5/2 с 9-00 до 18.00 или 10-00 до 19.00 (сб., воскр. - выходной), обеденный перерыв с 13-00 до 14-00
- Конкурентоспособная зарплата
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 26 апреля 2024 в Алматы
