HR директор

Мы ищем талантливого руководителя HR, готового использовать свой профессиональный опыт для достижения общих целей.

Обязанности:

• Построить управление HR с «0».
• Организовать и стандартизировать работу по найму и адаптации сотрудников.
• Создать простые, работающие должностные инструкции и бизнес процессы, которые будут помогать персоналу быть более эффективным.
• Разработать и воплотить в жизнь мероприятия по развитию корпоративной культуры и усилению HR бренда компании.

• Опыт работы в HR менеджменте не менее 3-х лет.
• Опыт построения и описания бизнес процессов.
• Опыт построения процесса найма и адаптации.

Если вы готовы внести свой вклад в развитие нашей компании и быть частью ее роста, присоединяйтесь к нам!